太仓事业单位2015考核操作提纲.DOCVIP

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2019-09-28 发布于天津
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太仓市事业单位年度考核操作提纲一主要政策依据太仓市人事局转发关于印发苏州市事业单位聘用人员年度岗位考核实施办法的通知的通知太人发号以下简称通知事业单位工作人员处理暂行规定人社部函号二考核的对象和范围考核的对象和范围除参照公务员管理以外的所有事业单位月份在编在册的管理人员专业技术人员和工勤人员有下列情况之一的人员不参加当年度的岗位考核非单位公派但经单位同意离职学习超过半年的经批准出国探亲超过半年的当年因病工伤除外事假累计超过半年的各类学校中累计满一个学期的被管制拘役但保留公职的被宣布免于起诉的被劳

太仓市事业单位2015年度考核操作提纲一、主要政策依据㈠太仓市人事局转发《关于印发苏州市事业单位聘用人员年度岗位考核实施办法的通知》的通知 (太人发［2004］57号，以下简称《通知》) ㈡《事业单位工作人员处理暂行规定》(人社部函[2012]290号) 二、考核的对象和范围㈠考核的对象和范围：除参照公务员管理以外的所有事业单位12月份在编在册的管理人员、专业技术人员和工勤人员。㈡有下列情况之一的人员不参加当年度的岗位考核： 1、非单位公派，但经单位同意离职学习超过半年的； 2、经批准出国探亲超过半年的； 3、当年因病（工伤除外）、事假累计超过半年的（各类学校中累计满一个学期的）；