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安全卫生工作守则管理流程图 附件6.1 安全卫生工作守则管理办法 1目的： 建立一套操作规范，提供员工依据己设定Z工作安全卫生标准来执行，藉以 防止不安全行为出现，而将职业灾害降至最低程度，而其最终Z目的即在排 除人为因素所造成Z灾害。 2范围： 苏州厂区。 3相关资料： 3.1安全卫生法和关法令。 3.2环境考虑面及安卫风险鉴定管理办法(F2-C03)o 4定义： 无。 5作业程序与权责： 5.1流程图:附件6.1。 5.2作业程序： 521拟定草案： 行政部依法规规定将厂区作业环境概况、机械设备、使用材(物)料 、作业流程、工作性质等特性，共同草拟厂区适合其需要Z安全卫 生工作守则。 5.2.2公告实施执行： 安全卫生工作守则定案后，由妥全?卫生业务主管或厂区干事审查后 经厂区委员核准。应予公告实施执行，并告知员工应阅读与工作相 关之内容。 5.2.3检讨： 安全卫生工作守则订定后，必要时每二年定期对全厂作而检讨或依 环境考虑面及安卫风险鉴定管理进行全面检讨。 5.3工作守则内容： 除厂区特性外，并依法规规定内容撰写，内容应包含下列事项： 5.3.1事业单位Z员工安全卫生管理及各级Z权责： 应将作业场所内各阶层之安全卫生职掌及权责明订清楚，使员工 能了解自身之职责，从而遵守与执行。 5.3.2设备Z维护与检查： 订定各种设备保养维护计划，规定各级人员对设备保养维护之职责。 (1)订定各种机械之定期检查、重点检查、作业检点计划，规定各级 人员自动检查之责任。 5.3.3工作安全与卫生标准： 为了防止职业灾害发生，应依照本身Z规模与性质，订定适用于 工作场所Z工作安全与卫生标准，使员工有遵循Z依据，藉以消 除工作场所屮不安全状况及因员工自身所引起之不安全动作。 5.3.4教育与训练: 安全一卫生工作守则应明订作业场所内之员工依其工作性质之不同 ，应接受何种教育训练，及其相关规定，依环安教育之有关规定 为其重要参考数据。 5.3.5急救与抢救： 作业场所若发生事故，则适当之急救与抢救，能将可能造成之灾 害严重程度降到最低，而适当之急救与抢救方式，不外乎争取时 效与使用正确方法二项；应根据本身所可能发生Z事故种类，分 别订出急救与抢救之方式，而于「安全卫生工作守则」中明订员 工所应负之职责。 5.3.6防护设备之准备、维持与使用： 作业场所内各种机械、设备，除了以加强维护与检查之方式延长 其寿命及保障作业员工之安全外，各项防护设备之准备及使用， 更是维护作业员工安全卫生Z保证，应针对本身各项机械、设备 之特性准备足够数量且效果良好之防护器具，以供作业员工使用 ,并于「安全卫生工作守则」中明订防护设备之准备、维持与使 用等之有关规定。 5.3.7事故通报与报告： 事故Z急救与抢救是为减少事故所造成Z损失，而事故Z通报与 报告则是内部管理上应有之规定及安全卫生法令明订应办理之 事项，应于「安全卫生工作守则」屮明订事故通报与报告之制度 与规定，使员工有所遵循。 5.3.8整理整顿： 作业场所屮为维护良好的厂房环境，建立员工行为与环境整理 札I关方面的管理活动事项，明订于「安全卫生工作守则」屮。 5.3.9人因工程： 由于工作环境不良，作业程序不佳与劳工作业方法不当而引发 有关职业病的危害，明订于安全一卫生工作守则中。 5.3.10其它有关安全卫生事项： 作业场所依其本身之需要，可将其它有关安全卫生事项明订于 「安全?卫生工作守则」中。 5.4记录保存： 5.4.1工作守则：各相关单位。 5.4.2保存期限：保存至新版发行。 5.5权责： 5.5.1工作守则拟定草案：行政部。 5.5.2工作守则审查：安卫业务主管或厂区干事。 5.5.3工作守则核准：厂区委员。 5.5.4工作守则公告/实施执行：行政部/各和关单位及员工。 5.5.5工作守则检讨：行政部。 6附件： 6.1安全卫生工作守则管理流模图。