国电怒江水电开发有限公司安全责任标准(2018年版).doc

PAGE CHINA GUODIAN CHINA GUODIAN 国电怒江水电开发有限公司企业标准 Q/SDHSDC–0001–2018 安全责任标准 2018-1-20发布 2018-1-20实施 国电怒江水电开发有限公司 1 主题内容与使用范围 本标准规定了国电怒江水电开发有限公司各级人员的安全职责及标准。 本标准适用于国电怒江水电开发有限公司全体员工(包括劳务派遣制员工和临时员工)。 2 引用标准 GB/T1.1-2000 标准化工作导则 GB/T15498-1995 企业标准体系 管理标准和工作标准的构成和要求 GL/T800-2001 电力行业标准编制规则 DL/T600-2001 电力标准编写的基本规定 中华人民共和国《安全生产法》 《工会劳动保护监督检查员暂行条例》 《基层(车间)工会劳动保护监督检查委员会工作条例》 中国国电集团公司《安全生产工作规定》 中国国电集团公司《事故调查规程》 《中国国电集团公司安全生产责任制》 3 职责 3.1 总经理(或主持工作的副总经理)是企业安全生产的第一责任人。 3.2 各部门负责人是本部门的安全第一责任人。 3.3 安全生产部是公司安全生产监督检查部门。 4 总则 4.1 各级人员应坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的工作方针，提高安全生产意识，严格执行有关安全生产的规定。 4.2 各级人员都应在各自的业务范围内，对确保安全生产和维护执行规章制度的严肃性负责。 4.3 对发生的事故、障碍、异常等不安全情况，按“四不放过”的原则，认真调查分析，做出正确的结论。 4.4 各生产部门对内承包的生产任务和对外承包的经营项目，都必须遵照有关规定，执行安全措施和明确各自的安全责任。 4.5 “安全生产、人人有责”。党、政、工、团必须以安全生产为中心做好各项工作，并承担各自的责任。 5 各级人员安全职责 5.1总经理（主持工作的副总经理）安全生产责任标准 5.1.1安全生产责任 总经理（主持工作的副总经理）是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责。 认真贯彻执行国家有关安全生产的法律法规、政策方针和上级有关制度规定，组织企业依法依规开展安全生产工作。 建立健全企业安全生产责任制，并对贯彻落实负全面领导责任。 组织制定企业安全生产规章制度和操作规程。 建立健全安全生产保证体系和监督管理体系，满足安全生产需要。 组织制定并实施企业年度安全目标计划和安全生产工作计划。 组织制定并实施企业安全生产教育和培训计划。 保证企业安全生产投入的有效实施。 督促、检查企业的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。 0 组织制定并实施生产事故应急预案，建立应急工作机制。 1 及时、如实报告生产安全事故。 5.1.2 安全工作标准 落实以企业总经理（厂长）为第一责任人的安全生产责任制，组织制定各部门、各级人员的安全生产责任标准，明确岗位职责，建立“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系。 健全完善安全生产保证体系，合理设置安全生产部门，优化人力资源配置，评估安全生产保障能力，满足安全生产需要。 依法设立安全监督管理机构并直接主管，按规定配备安全监管人员，健全安全监督体系，完善安全监管手段，支持安监部门和人员有效履行安全监管职责。 组织制定企业年度安全生产目标和安全生产工作计划。与各部门签订安全目标责任书，将企业安全生产目标逐级分解到部门、车间、班组和岗位，并组织对安全生产目标任务完成情况进行监督考核。 建立健全安全生产制度体系，每年组织对企业安全生产规章制度和操作规程进行复查修订，每3-5年组织进行一次全面修订。 组织开展安全生产标准化建设，建立健全安全生产标准体系，建立完善评估考核和持续改进工作机制，实现本质安全。 建立健全应急管理体系，成立应急组织机构，建立应急工作机制。组织编制、修订并实施生产事故应急预案，每年至少组织2次综合预案或专项预案应急演练。 保证企业安全生产投入的有效实施。对企业反事故措施和安全技术劳动保护措施计划进行审批并保证“两措”项目及费用的实施落实。 建立安全隐患排查治理长效机制，组织开展春、秋季安全大检查和安全专项检查及防汛防台、迎峰度夏、安全供电等定期工作，解决安全生产突出问题，消除生产安全事故隐患。 0 组织制定、实施企业年度安全生产教育和培训计划，建立安全教育培训评估考核机制，将安全教育培训纳入安全生产绩效考核。 1 每月至少参加1次联系点活动，了解、督导联系点安全生产工作。 2 每年至少组织开展1次事故警示教育活动，带领有关人员到事故发生地点接受警示教育。 3 主持（特殊情况下可委托分管负责人）召开周安全生产例会（每周1次）、月度安