康瑞生物员工手册.docxVIP

TOC \o 1-5 \h \z 目录 2 前言 3 公司概况 4 第一章员工基本要求（日常行为规范） 5 \o Current Document 第二章员工聘用制度 5 \o Current Document 第三章培训与绩效考核制度 9 第四章考勤制度 10 第五章奖励与惩罚制度 15 第六章福利制度 19 第七章保密制度与竞业限制 20 第八章附则 21 ——致公司全体员工 感谢已经在公司工作的广人员工。你们中的许多人，为了公司的发展，兢兢业业，牺 牲了很多个人的东西。正是由于众多公司人员的团结进取、忘我付出、艰苦拼搏，我们公司 才有创业以來的由小到大、由弱到强，直至发展到今大这样的规模。正因为如此，公司每次 在制定重人的发展战略时，每一位领导都非常审慎、凝重。因为我们都很清楚，员工选择我 们公司，就是对公司的信任，就是把对生活、对事业和对人生理想的追求托付给了公司。公 司只有不断发展，才能为我们广大员工提供一个施展才能、实现人生价值的舞台，才能让我 们的员工找到自己理想的位置，获得应有的报酬、荣誉和尊严。 如果我们把企业比作一艘船，那么这艘船上承载的，就是员工的利益和追求；这艘船 最根本的驱动力，就是我们的全体员工。从公司层面來讲，我们一直强调以人为本的管理理 念，强调为员工的发展提供机会，创造舞台，并且已经开始着手建立一套科学公平的工作绩 效评价体系。通过建立动力机制、激励机制、约束机制、保障机制和选择机制，达到人性化 管理和理性化管理的完美结合。从另一个层面来讲，企业与员工的关系是相互依存的：没有 全体员工的努力，企业就不可能持续发展；企业若不能持续发展，就不可能为员工提供发展 的机会。我们将努力让企业进一步发展，让每一位员工都感到作为一个贝壳人的骄傲和口豪。 同时，我们也要求公司的每一位员工都要时刻记住自己是一个贝売人，你的一举一动，一言 一行，都代表着公司的形象，你的每一件工作都直接关系着企业的盛衰存亡。每一个贝壳人 都应该积极维护我们公司那种充满活力、健康向上、积极进取、富有使命感和责任感的企业 形象。 公司正在系统地进行经营变革，管理创新，重新整合我们的企业文化，每一位贝壳人 都应当积极参与。只有参与才能更好理解，只有理解才能达致其识。公司的制度规范需要每 个贝売人白觉遵照执行。我们不能有任何违背公司利益（同样也是员工利益）的言行，这也 是一种最基木的职业道徳要求。我们人家都希望、也一定会看到，在全体员工的努力推动下, 公司将一步步接近我们的目标，而公司的每一位员工，都会在公司这个朝气蓬勃、不断进取 的现代化企业屮，迅速成长！ 过去的辉煌属于大家，美好的明天让我们共同去创造！ 企业概况 洛阳康瑞生物科技有限公司于2014年注册成立，总部位于历史悠久、文化深厚的 千年帝都一洛阳，公司致力于国际高端生物技术开发与产业化领域，前身是栾川虫草专 业合作社，成立于2008年10月，从事蛹虫草育及产品深加工多年，积累了大量的研发 经验，为康瑞生物科技有限公司的成立和发展奠定了坚实的技术基础。 康瑞牛物科技有限公司主要以蛹虫草、香菇、灰树花、灵芝、木耳、猴头、犬麻花、 灵芝、木耳、猴头、天麻、猪苓等食药用菌林下种植、殆种选冇、训化、制种、栽培、 加工销售为一体的科技型企业° 09年被评为河南省“省级示范社”，2012年被评为“国 家级示范社”，13年被评为“全国农副产品加工贸易洽谈会银奖”。为了进一步发挥示 范社辐射带动作用，2014年成立康瑞生物科技有限公司，实施蛹虫草标准化生产基地建 设项目，注册资本900万元，拥有1200平方米实验室，先进的牛物技术设备仪器，依 托栾川丰富的生态资源，与南京中医药大学、河南省农科院、河南大学、河南省科学院、 江苏省农科院、广东微生物研究所建立合作，从事蛹虫草研究，深加工开发及新型保健 品药品研究开发。 公司已成功研发“牡丹虫草茶”、“虫草胶囊”、“虫草含片”等产甜，柴保健价 值获得了相关部门及部分民众的认可和信誉。2013年蛹虫草产品己通过国家绿色食品认 证，并于同年获得“全国农副产品加工贸易洽谈会银奖”等殊荣。洛阳康瑞生物科技有 限公司秉承“关爱生命，呵护健康”的企业理念，致力于成为中国生物科技研发的推动 者，为人类健康爭业不断探索，做出积极地贡献。 第一章员工基本要求（B常行为规范） （一） 基本准则 1、 公司倡导“诚信专注、合作高效、口我成长、追求卓越”的企业理念。 2、 全体员工的一?切工作行为，都须以“诚信专注、合作高效、自我成长、追求卓越” 为准则。 3、 做每一件事、说每一句话Z前，都应该先考虑一下是否符合我们企业的目标、宗 旨和精神。 4、 每位公司员工都应该为公司的整体利益而进取和B律。 （二） 职责权限 1、员工除本职日常工作外，未经公司法人代表授