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- 2019-11-05 发布于浙江
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参考书目:working with emotional intelligence, Daniel
参考书目:
working with emotional intelligence, Daniel Goleman
Social intelligence, Daniel Goleman
Learning to lead with emotional intelligence, Daniel Goleman
情绪的察觉、控制和适当的表达不仅可以抢占先机,知己知彼,建立双方互信,促进合作;还可以找到缓解矛盾和冲突的突破口,在商务谈判中起着重要作用。而这一系列行为的一个前提就是具有同理心。
同理心
同理心是站在当事人的角度和位置上,客观地理解当事人的内心感受,且把这种理解传达给当事人的一种 \o 沟通 沟通交流方式。同理心就是将心比心,同样时间、地点、事件,而当事人换成自己,也就是设身处地去感受、去体谅他人。
要想有同理心,就要具备自我意识,要意识到自我内在的情感信号。以咨询师为例,最有影响力和最擅长换位思考的人调适自己情感的能力也最强。无论是教书育人,从事销售、经营管理工作,还是商务谈判,同理心都具有重要的作用。
情绪察觉
弗洛伊德曾说:“人藏不住任何秘密。如果人们的双唇紧闭,人们的指尖就会代替热烈的交谈向他人传达信息,泄露秘密的力量从任何渠道都能找到自己的出路。”一个没有表情
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