* Internal marketing copyright by Huangjing * 知识管理的关键 知识管理的关键在于释放人脑的潜能,提高知识的充分共享,生产出更多的知识和更有效地运用知识 促进有价值的个人隐性知识的产生 促进有价值的个人隐性知识的共享 实现集体知识的有效市场化 相互信任、合作和和谐的组织与员工,及员工与员工的关系是实施知识管理的根本条件 * Internal marketing copyright by Huangjing * 关于内部营销的思考 内部营销不是万能的 理论体系的构建 * Internal marketing copyright by Huangjing * IM and People-oriented Corporate Culture Corporate Culture People-oriented Corporate Culture * Internal marketing copyright by Huangjing * Corporate Culture 组织文化存在于两个层次之上,在表面上是可见物像和可观察行为——即组织成员之间共享的有关人们穿着和行动的方式、象征、故事和仪式。但是,文化中的可见因素反映了存在于组织成员思想中的深层次价值观。这些深层次的价值观、假定、信念和思维过程才是真正的文化
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