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- 2019-10-27 发布于福建
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2006/3/4 一流的幹部才能保有一流的部屬 二流的幹部只能保有三流或不入流的部屬 管理VS領導(一) 管理VS領導(二) 領導 教練 以德服人 以身作則 啟發式 參與式 授權 夥伴 溝通式 用心 帶心 管理 警察 以威逼人 督促別人 指揮式 命令式 威權 夥計 指示 用技能 帶人 走出實驗室,就沒有高科技, 只有執行力!!! -------------郭台銘 執行力 主管安排的事情做好,就是執行力好嗎??? 執行力分為對於點的執行,如主管交辦的單一事項,如完成一份報告 面的執行,要求某一群體同時執行一個指令,如要求所有員工上班不許講與工作無關的話 系統的執行,要求群體內成員執行公司系統的制度,包含由涉及群體的指令規范入制度系統的新的條文 執行力的標准 按時 按質 按量 及時回鐀進度 執行結果 持之以恆 不要在最後關頭才告訴我做不到!!! 不要告訴我,你去做了,卻沒有做到!!! 一、是解决管理者没有常抓不懈的问题 (1)1个部門出了问题首先要看主要负责人。 (2)部門要想强化执行力,必须在每个方案出台时引起管理者的高度重视, 凡是牵扯到管理者的方面一定要率先示范,做出表率才行。 (3)决策层、管理层说与做的背离,必然导致执行层、作业层无所适从或者“向上看齐”。 二、是解决政策朝令夕改的问题
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