中石化安全工程研究院危害辨识风险评价与风险控制.pptVIP

谢 谢 ！ * * * * * * * * 第三部分 风 险 评 价 * 风险： 特定危害性事件发生的可能性与后果严重性的结合。 风险评价： 评价风险程度并确定风险是否在可容许范围的全过程。 可容许的风险： 程度降底到组织依据其法律义务、HSE方针认为可接受的风险。 * 发生的频率 现有的预防、检测、控制措施 X 后果严重性（S） 风险度 R = 可能性（L） X 2 确定风险度 * 分数 偏差发生频率 安全检查 操作规程 员工胜任程度（意识、技能、经验） 监测、控制、报警、联锁、补救措施 5 每天发生、经常发生、几乎每次作业发生 从不按标准检查 没有操作规程 不胜任（无任何培训、无任何经验、无上岗资格证） 无任何措施，或有措施从未使用 4 每月发生 很少按标准检查、检查手段单一，走马观花地看 有，但只是偶尔执行;操作规程有但不完善 ? 不够胜任（有上岗资格证，但没有接受有效培训） 有措施，但只是一部分，尚不完善 3 每季度发生 经常不按标准检查、检查手段一般 有操作规程，比较完善，但只是部分执行 一般胜任（有上岗证，有培训，但经验不足，多次出差错） 防范控制措施比较有效、全面、充分，但经常没有有效使用 2 曾经发生 偶尔不按标准检查、检查手段较先进、充分、全面 有详实、完善的操作规程，、但偶尔不执行 胜任，但偶然出差错 防范控制措施有效、全面、充分，偶尔失去作用或出差错 1 从未发生 按检查标准检查、检查手段先进、充分、全面 有详实、完善的操作规程，而且严格执行 高度胜任（培训充分，经验丰富，安全意识强） 防范控制措施有效、全面、充分。 （预防性控制措施和恢复性控制措施） 事故（件）发生的可能性(L) * * 结合所识别的危害事件发生的可能性及后果的严重性，并决定其风险的大小以及是否是可以容忍的风险（参考附录3-3）,风险评估的结果可分为以下几种: 轻微的（L*S=1~3） 可容许的 (L*S=4~8) 中等的(L*S=9~12) 重大的(L*S=15~16) 不可容许的(L*S=20~25)或L、S单项为5 3 评估风险度 * 风险评估表  严重性 可能性 ? 1 ? 2 ? 3 ? 4 ? 5 1 1 2 3 4 5 2 2 4 6 8 10 3 3 6 9 12 15 4 4 8 12 16 20 5 5 10 15 20 25 15 15 16 * 4 评价方法定性评价－风险程度矩阵 * 半定量评价－风险程度矩阵 * 定量评价－作业条件危险性评价法 Ｄ＝ＬＥＣ Ｌ——发生事故的可能性大小 Ｅ——人体暴露在这种危险环境中的频繁程度 Ｃ——一旦发生事故会造成的损失后果 Ｄ——危险性(危险性分值) * 1、LEC法评价为不可容许的风险 2、以前曾发生过事故 3、违反法律、法规及其它要求 4、直接观察可判定 5、行业有关规定 * * 职业卫生与健康——风险评价 主要依据： ※ 中华人民共和国职业病防治法——2002年5月实行 ※ 使用有毒物品作业场所劳动保护条例 国务院令——2002年5月实行 ※ 职业健康监护管理办法 卫生部令——2002年5月实行 * 职业卫生的评价内容及方法 噪声危害性评价 生产场所 LD80—95 《噪声作业分级》 非生产场所 GBJ87—85《工业企业噪声控制设计规范》 粉尘危害性评价 GB5817—86 《生产性粉尘作业危害程度分级》 体力劳动强度评价 GB3869—97《体力劳动强度分级》 * 国家职业安全卫生管理体系认证中心（青岛） HSE管理体系内部审核员培训教程 职业卫生的评价内容及方法 高温作业危害评价 GB935—89《高温作业允许接触热时间限值》 GB4200—97 《高温作业分级》 有毒作业岗位危害性评价 GB12331—90 《有毒作业分级》 作业环境有害物质危害性评价 GB5044—85《职业性接触毒物危害程度分级》 * 国家职业安全卫生管理体系认证中心（青岛） HSE管理体系内部审核员培训教程 职业卫生的评价内容及方法 低温作业危害性评价（环境温度=5摄氏度） GB/T1440—92 《低温作业分级》 冷水作业危害性评价（水温低于 =5摄氏度）