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5.2.1 语言沟通因素 诱导式发问 谈判者不直接讲出自己的观点,而是通过提问,巧妙地诱导对方说出自己要说的话,使对方不知不觉地落入预设的圈套。 5.2.1 语言沟通因素 攻击性发问 当谈判双方发生分歧时,有时出于某种策略,要显示己方的强硬态度,或者要故意激起对方的某种情绪,可使用攻击性发问。 5.2.1 语言沟通因素 限制型提问 提问者在发问时有意识的把对方的答话限制在对自己有利的范围内,使对方很难对提问表示拒绝或不接受。 5.2.1 语言沟通因素 (5)发问的注意事项 谈判前事先准备好问题 把握好提问的时机 要敢于提问 提问后应保持沉默 5.2.1 语言沟通因素 谈判中切忌提如下问题: 无效问题; 私人问题; 指责对方的问题; 怀有敌意的问题; 显示自己的问题。 5.2.1 语言沟通因素 谈判中可提如下问题 可提某些你已知答案的问题; 可用各种方式反复提出同一问题; 可以突然提问。 5.2.1 语言沟通因素 3、应答 (1)应答 谈判中的应答是一个证实、解释、反驳或推销自己观点的过程。 (2)应答应遵循的原则 把握对方的目的和动机 预先应有充分的准备 让自己获得充分的思考时间 5.2.1 语言沟通因素 仔细辨别问题 不了解其真正涵义的问题——不要随意作答; 不值得回答的问题——礼貌地拒绝; 不便回答或一时不知如何回答的问题——回避; 只需做局部回答的问题——把握应答的范围。 5.2.1 语言沟通因素 (3)应答的类型 正面回答 分项式回答:是指提问具有包容性,不能做“是”与“否”的笼统回答,而应听清话意,分解一问为几问,分别给以正确的回答。 5.2.1 语言沟通因素 变通式回答:是指既不回避对方语面上的问题,以示礼貌,又不回答对方实质性的问题,以免自己陷入困境。 征引式回答:引用名人名言、俗语、谚语等来作答,以表明自己的意思或佐证自己的观点。 直接式回答:忠实地按问题实质作出答复,问什么答什么,直截了当,清楚明白,以保证双方的正常沟通。 5.2.1 语言沟通因素 拒绝回答 不着边际式回答:当答问者处于某种特殊的语言环境,既不能作否定回答,也不愿作肯定式回答,更不能不予以回答时,可采用不着边际式回答进行搪塞。 条件附加式回答:如果问话中含有侵犯你利益的内容,就不要直接回答,而应首先设定条件来抵御侵犯,从而保证己方的利益不受损害。 5.2.1 语言沟通因素 否定前提式回答:主要用来对付限制型提问的,是“是”与“否”以外的第三种答复。 反诘式回答:循其话题,反口诘问,以问作答。 狙击式回答:主要用来对付进攻型提问的。当谈判中己方处于不利的被动地位,可通过狙击式回答迅速易位,变被动为主动。 第5章 商务谈判的制胜因素 第5章 商务谈判的制胜因素 5.1 技巧因素 5.2 沟通因素 5.3 时间因素 5.1 技巧因素 1、正确认识谈判技巧 “只要你认为应该使用技巧,你就应该使用。” 2、常见的谈判技巧 (1)冒险法 5.1 技巧因素 使用“冒险法”的要素 双方对彼此情况的了解程度; 本谈判标的的市场行情; 双方实力的大小; 对方谈判代表的情况 5.1 技巧因素 “冒险法”的适用范围 敌方处于强势,我方处于弱势; 对手对我方的情况不明,而我方比较了解对方的真实意图。 5.1 技巧因素 (2)制造竞争 使用“制造竞争”技巧的要素 充分了解市场,熟知类型相同的企业; 事先要有思想准备; 坚持广泛的接洽。 “制造竞争”的适用范围 己方处于弱势:可压制对方或争取更好的谈判结果; 己方处于强势:更应该充分制造竞争,争取更大利益。 5.1 技巧因素 (3)“合法”法 使用“合法”法的要素 寻找、收集、制作“合法”的书面材料; 寻找、收集可以作为“原则”的“规定”或“先例”; 事先做好充分准备。 “合法”法的适用范围 己方处于弱势:可说服对方达到自己的目的; 己方处于强势:可增加己方的可信度。 5.1 技巧因素 (4) 坚持法 使用“坚持法”的要素 对情况、实力的全面掌握; 对谈判对手的全面了解; 充分认识到僵局是一种必然现象; 充分认识坚持是一种手段。 “坚持法”的适用范围 谈判双方势均力敌 5.1 技巧因素 (5)权利有限法 商务谈判中常见的种种限制: 金额的限制; 条件的限制; 政策的限制; 法律法规的限制; 其他限制。 5.1 技巧因素 “权利有限法”的作用
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