- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
生产与运营管理;章节安排;第一章 运营管理概述;一、基本概念;产品/服务竞争要素;三、运营管理发展趋势; ■柔性(flexibility)——运营系统应对环境变化、
以及环境变化所引起的不稳定性的能力 。
■系统柔性的表现:
1、品种、产量柔性;
2、新产品开发/引入速度;
3、顾客响应速度;
4、环境柔性(技术、竞争、政策等);
■流程再造——93年,哈默和钱皮《公司重组》中首
次提出,从根本上对业务流程进行再设计,使组织关
键绩效(成本、质量、服务、速度)获得戏剧性改善。;四、生产类型;MTS与MTO区别;4.按系统产出性质:;第二章 运营战略与竞争力;■供应链决策——高效供应链与敏捷供应链;高效供应链与敏捷供应链的选择;第三章 流程分析;一、流程与流程图;流程图举例;二、流程指标;三、律特法则( Little’s Law );1.瓶颈(Bottle neck)——流程中产能最小的工序/环节。
案例分析1:玩具小熊
流程能力=7×60×60/16=1575个;流程分析6步骤:;练习1 (P45);第四章 预测;一、预测概述;⑵ 按预测方法:;3、预测步骤:;需求影响因素:;二、时间序列预测;2、原理:;只含有平均和随机成分的时间序列;⑴ 只含有平均和随机成分的时间序列;;⑵ 含有平均、随机和趋势成分的时间序列;⑶ 含有平均、随机、趋势和季节波动成分的时间序列;四、预测误差;第五章 产品与服务设计;(一) 产品研发分类;㈡新产品设计流程;(三) 产品设计方法:;1、质量功能展开——QFD; B X B X ;2、鲁棒设计(田口设计法)——稳健设计;⑷ 价值工程(VA,VE);二、服务设计;2、服务运营分类;3、服务设计;4、服务提供方法; 5、服务循环与服务“触点”;6、服务差距模型;影响服务质量的五种差距:;第六章 运作系统设计; 1、基本概念
能力:一个系统在单位时间内的最大产出数量或服
务顾客的最大数量。(单位、时间)P92
运作能力分类
◆ 设计能力——理想状态下的最大产出。
◆ 有效能力——设计能力扣除产品组合、设备调整等
因素造成的能力损失后所具有的能力。
◆ 实际能力——有效能力扣除设备故障、质量、人员
问题等因素造成的能力损失后所具有的能力。;2、规模经济与范围经济;⑵ 范围经济性 (Economies of Scope);3、经验曲线 (Experience Curve);学习曲线系数;经验曲线例题1:;例题1:;例题2:;6、运作能力决策;例题1:某化学公司对其X产品的需求预测如下:;二、工艺选择与设施布置;(一)工艺选择;工艺类型比较(P108);3、产品—工艺矩阵( Product-Process Matrix );(二)设施布置;◆U形生产线布置(P113);;(三)生产线平衡;例题: J型玩具汽车,日产500个,每日工作时间7小时,玩具汽车总装配时间为195秒,具体装配作业及时间如下。要求:设计装配线;玩具汽车装配线的组织设计过程:;讨论和练习:;三、选址规划与分析;1. 选址类型:;因素评分法举例:; 海奥克斯公司位于长滩的精炼厂要在4个经销商之间设立一个配送中心,各经销商的地理坐标及运输量如下。要求:确定配送中心的坐标位置。(假设:运输量与运输成本是线性关系) ;海奥克斯中心仓库坐标:;海奥克斯公司总运输成本最低点求解过程:;本章复习题:
您可能关注的文档
- 珠海无线城市品牌推广建议.ppt
- 班主任班级管理工作中的心理学课件.ppt
- 班级团队精神学习与训练讲座.ppt
- 班级教育和管理的创新与跨越讲义.ppt
- 班级柔性管理的理念与策略培训讲座.ppt
- 班级管理中的非言语交际策略课件.ppt
- 班级经营的理念与方法培训课件.ppt
- 班组如何控制成本培训课程.ppt
- 班组安全管理教材.ppt
- 班组安全质量标准化管理教材.ppt
- 2026秋季中国工商银行集约运营中心(佛山)校园招聘20人备考题库含答案详解(培优).docx
- 中国农业银行宁波市分行2026年度校园招聘214人备考题库附答案详解(夺分金卷).docx
- “梦工场”招商银行长沙分行2026寒假实习生招聘备考题库附答案详解(轻巧夺冠).docx
- 2026贵州省公共资源交易中心定向部分高校选调优秀毕业生专业技术职位考试备考题库完整参考答案详解.docx
- 中国建设银行建信金融资产投资有限公司2026年度校园招聘8人备考题库含答案详解(a卷).docx
- 中国农业银行宁夏回族自治区分行2026年度校园招聘146人备考题库及一套参考答案详解.docx
- 门头沟区青少年事务社工招聘1人备考题库附答案详解(模拟题).docx
- 中国建设银行运营数据中心2026年度校园招聘20人备考题库含答案详解ab卷.docx
- 中国建设银行建银工程咨询有限责任公司2026年度校园招聘9人备考题库及答案详解(有一套).docx
- 2026秋季中国工商银行重庆市分行校园招聘270人备考题库含答案详解(完整版).docx
最近下载
- 毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论课程论文格式.docx VIP
- 《西 藏自治区高原装配式钢结构建筑技术标准》(DBJ540003-2018).docx
- 国际法与国际商务合规国际货运与物流规定.pptx VIP
- 财务管理学(第10版)课件 第8章 投资决策实务.pptx
- 王维《终南山》古诗词PPT.pptx VIP
- 《精密机械设计基础(第二版)》裘祖荣习题参考答案.pdf VIP
- 国际法与国际商务合规商业机密与保密规定.pptx VIP
- 2025至2030年中国辅酶Q10行业市场深度分析及投资前景展望报告.docx
- 第六节点的投影.ppt VIP
- 理论力学知到智慧树期末考试答案题库2025年浙江大学.docx VIP
原创力文档


文档评论(0)