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; 为什么公司要大力推进KPI工作 什么是KPI XX数码KPI体系创建的关键突破点 建立KPI体系的步骤 投资资本回报率树形图KPI分解实例 ; 为什么公司要大力推进KPI工作 什么是KPI XX数码KPI体系创建的关键突破点 建立KPI体系的步骤 投资资本回报率树形图KPI分解实例 ;;;1、看清楚公司的价值创造体系，看清楚各级组织的价值创造内容，看清楚公司各级岗位的价值创造内容 2、看清楚公司的各级组织、各级岗位是否围绕公司的整体价值创造目标来工作 3、看清楚公司的薪酬与激励体制是否是按照价值创造体系来设计的，考核体系是否是按照价值创造体系来设计的。 ; 为什么公司要大力推进KPI工作 什么是KPI XX数码KPI体系创建的关键突破点 建立KPI体系的步骤 投资资本回报率树形图KPI分解实例 ;KPI 是 Key Performance Indicator的缩写， 指“关键业绩指标”。 ;关键业绩指标(KPI)的特点和价值;1、KPI体系的理论基础 2、价值树与财务报表的关系 3、KPI业绩管理举例 4、投资回报的重要意义 5、岗位责任制与KPI的关系 6、KPI体系的作用;1、KPI体系的理论基础 2、价值树与财务报表的关系 3、KPI业绩管理举例 4、投资回报的重要意义 5、岗位责任制与KPI的关系 6、KPI体系的作用;公司统一用杜邦投资回报树