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四不伤害月心得体会
篇一:学习四不伤害感想
学习“四不伤害”的感想
为保证人身安全,请你切实遵守“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害”的四不伤害原则。
不伤害自己:
你的安全是公司正常运行的基础,也是家庭幸福的源泉,有安全,美好生活才有可能!
我不伤害自己,就是要提高自我保护意识,不能由于自已的疏忽、失误而使自己受到伤害。它取决于自己的安全意识、安全知识、对工作任务的熟悉程度、岗位技能、工作态度、工作方法、精神状态、作业行为等多方面因素。
想做到我不伤害自己,我应做到以下方面:
在工作前应思考下列问题:我是否了解这项工作任务,我的责任是什么?我具备完成这项工作的技能吗?这项工作有什么不安全因素,有可能出现什么差错?万一出现故障我该怎么办?我该如何防止失误。
1、保持正确的工作态度及良好的身体心理状态,保护自己的责任主要靠自已。
2、掌握自己操作的设备或活动中的危险因素及控制方法,遵守安全规则,使用必要的防护用品,不违章作业。
3、任何活动或设备都可能是危险的,确认无伤害威胁后再实施,三思而后行。
4、杜绝侥幸、自大、省能、想当然心理,莫以患小而为之。
5、积极参加安全教育训练,提高识别和处理危险的能力。
6、虚心接受他人对自己不安全行为的纠正。
不伤害他人:
他人生命与你的一样宝贵,不应该被忽视,保护同事是你应尽的义务。我不伤害他人,就是我的行为或后果,不能给他人造成伤害。在多人作业同时,由于自己不遵守操作规程,对作业现场周围观察不够以及自己操作失误等原因,自己的行为可能对现场周围的人员造成伤害。要想做到我不伤害他人,我应做到以下方面:
1、你的活动随时会影响他人安全,尊重他人生命,不制造安全隐患。
2、对不熟悉的活动、设备、环境多听、多看、多问,必要的沟通协商后再做。
3、操作设备尤其是启动、维修、清洁、保养时,要确保他人在免受影响的区域。
4、你所知、造成的危险及时告知受影响人员、加以消除或予以标识。
5、对所接受到的安全规定/标识/指令,认真理解后执行。
6、管理者对危害行为的默许纵容是对他人最严重的威胁,安全表率是其职责。
不被他人伤害:
人的生命是脆弱的,变化的环境蕴含多种可能失控的风险,你的生命安全不应该由他人来随意伤害。我不被他人伤害,即每个人都要加强自我防范意识,工作中要避免他人的错误操作或其它隐患对自己造成伤害.
要想做到我不被他人伤害,我应做到以下方面:
1、提高自我防护意识,保持警惕,及时发现并报告危险。
2、你的安全知识及经验与同事共享,帮助他人提高事故预防技能。
3、不忽视已标识的/潜在危险并远离之,除非得到充足防护及安全许可。
4、纠正他人可能危害自己的不安全行为,不伤害生命比不伤害情面更重要。
5、冷静处理所遭遇的突发事件,正确应用所学安全技能。
6、拒绝他人的违章指挥,即使是你的主管所发出的,不被伤害是你的权利。
不伤害设备:
设备是每天工作的基础,随着每天的使用,设备会不同程度的受到磨损,作为操作者我们要做到不伤害设备并且每天还要对其进行保养和维护。
要想做到不伤害设备,我应做到以下方面:
1、操作设备时要遵守操作规程,做到不砸,踢设备。
2、对不熟悉的设备不要妄加操作,在培训后方能上岗操作。
3、设备不用时要进行擦拭,保养,维护。
任何组织中的每个成员都是团队中的一分子,要担负起关心爱护的责任和义务,不仅自己要注意安全,还要保护团队的其他人员不受伤害,这是每个成员对其他成员的承诺
篇二:浅谈对“四不伤害”的理解
浅谈对?四不伤害?的理解
在厂级安全培训中,经常对新员工讲?四不伤害?,即?不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、监督他人不被伤害?。?四不伤害?的安全理念,突出了?以人为本、和谐环境?的安全管理核心,这是安全生产必须遵循的基本原则。我认为,?四不伤害?体现了?人与人?、?人与环境?之间的关系,更加体现了?重视环境?观念;这里的环境是指?现场环境和自然环境?,并把安全管理工作推向了一个新的高度。
要想做到?四不伤害?必须重视对?四不伤害?的学习。在工作中应加强对安全知识的补习,树立安全?你我他?意识。下面谈一谈对?四不伤害?的理解。首先,要强化自我保护意识,也是人们常说的‘自保’,自己的安全自己管,不能把自己的安全寄托在别人身上。因此,在生产和生活中,针对自己的安全,明确自己该做什么,不该做什么,应该怎么做,自己必须清清楚楚。要做到这些必须加强学习,不断提高危险辨识和事故的应急能力,确保自身的安全。其次,要强化互保意识。在工作中,‘上一道工序要为下一道工序服务’,相互配合,不要因自己的失误而危及他人的安全,要多留意和观察周围的安全状况,关键时刻要多提醒身边的同事,一个提醒,就
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