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营销团队管理十三式
营销是一场长期战争,短暂的激情成就不了事业,然而营销员的工作激情总是来去匆匆瞬间即逝,那么如何保持营销团队的工作激情使营销战争立于不败之地呢?
1、领导力
2、科学分工
3、阶层秩序
逐级汇报
逐级负责
以老带新
4、工作标准化
数字化工作标准——业绩指标
表现化工作标准——外在表现
触犯标准的后果——考核依据
5、责、权、利
管理的真谛是“理”,不是“管”
6、以身作则
正人先正己,做事先做人
表率与意见领袖的作用
7、优胜劣汰
营销是一场战争,只有强者才适以生存!任何一个团队,20%是上进、优秀的,20%是落后的,60%是摇摆的
然而团队的成功恰恰是取决于这中流的60%的倾向性。
8、树典范
榜样的力量是无穷的!
销售团队管理中,包括销售过程中的典型人物、典型事例、典型操作等,以此为参照物引领和规范销售工作,激发销售人员释放激情,更好的完成工作任务。
因此在销售团队管理中要抓典型,树榜样,学榜样。
9、以诚相待
打虎亲兄弟,上阵父子兵
以诚相待,以礼相交
10、有情义
有功,往后退;有难,往前扛
11、带教
调动工作激情,愿意生死跟随
12、放手做
是猴给山
是鹰给天
是龙给江河
13、萝卜大棒
压力与机会并存
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