职业生涯规划设计方案.pptVIP

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  • 2019-11-30 发布于天津
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五、职业生涯规划的意义 (1)引导你正确认识自身的价值,并使其持续增值; (2)引导你对自己的综合优势和劣势进行对比分析; (3)使你树立明确的职业发展目标与职业理想; (4)引导你评估个人目标与现实之间的差距; (5)引导你前瞻与实际相结合的职业定位,搜索或发现新的或有潜力的职业机会; (6)使你学会如何运用科学的方法采取可行的步骤与措施,不断增强你的职业竞争力,实现自己的职业目标与理想。 1、 发掘自我潜能,增强个人实力。 生涯发展要有计划、有目的,不可盲目地“撞大运”,很多时候我们的职业生涯受挫就是由于生涯规划没有做好。 好的计划是成功的开始,古语讲,凡事“预则立,不预则废”就是这个道理。 2、 增强发展的目的性与计划性,提升 成功的机会。 当今社会处在变革的时代,到处充满着激烈的竞争。物竞天择,适者生存。 3、职业生涯规划可以提升应对竞争的能力。 第三讲:职业生涯规划的 设计 (六步走) 一、自我评估。 主要包括对个人的需求、能力、兴趣、性格、气质等等的分析,以确定什么样的职业比较适合自己和自己具备哪些能力。 职业规划-自我认知 正确的心理认知 剖析自我的现状 个人部分 事业部分 家庭部分 正确的心理认知 认清人生的价值? 社会的价值并不被所有的人等同接受? “人云亦

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