高效能人士七个习惯分享参考书.pptVIP

* * * * * * * * * * * * * * * * 什么时候需要双赢思维？ Habit 4 Think Win-Win 103 当发生冲突时 在长期关系中 在互赖的情景下 讨论：这些条件下，其它思维模式会带来什么后果？ 做法1：寻求互利 Habit 4 Think Win-Win 95 Liz: 提升到新岗位; 工资增加10%; 重要的项目 Liz 与 Kate Liz 想承担更多的责任; Kate希望感染率降低50%。 Kate: 感染率降低50%; 六个月内达到该目标; 遵守操作规程 应用：找一个目前关系中遇到的挑战，看看这个工具怎样能帮到你。 做法2：平衡勇气和体谅 Habit 4 Think Win-Win 94 赢输 双输 双赢 输赢 高 低 勇 气 高 低 体 谅 应用： 找一个重要关系，看看你跟他/她是怎样互动的？ 1 习惯5 知彼解己 一个关于相互理解的习惯 人际沟通的习惯 聆听！要不然你的舌头会把你变成聋子。 —美洲谚语 116 自传式的回应 Habit 5 Seek First to Understand, Then to Be Understood 建议 好为人师，急于给出建议、劝告和对策。? 探究 依据自己的看法、经历去提问。 ?诠释 凭自己的经验去诠释别人的动机与行为。 ?评价 主观臆断，表示同意或不同意。 119 同理心倾听 Habit 5 Seek First to Understand, Then to Be Understood 同理心倾听就是用你自己的语言复述出对方的意思和感受。同理心倾听的目的不是建议、征询、回答、反驳、解决问题、改变、同意、不同意、提问、分析或判断。 123 如何同理心倾听？ Habit 5 Seek First to Understand, Then to Be Understood 试试这招! “你对 ________________的感觉是________________.” 以真正愿意理解别人的态度倾听 1、重复对方的内容； 2、反映对方的感受； 3、用自己的语言复述对方的意思与感情； 4、提问题以求理解的更清楚。 1 习惯6 统合综效 一个关于创造性合作的习惯 “好”是“最好”的敌人。 —Voltaire 高 信 任 低 创造性合作(W/W) 防卫(W/L) 尊重(妥协) 合 作 高 开辟第三方案,双赢原则，1+1=8，16，1600，彼此收获更多 沟通的层次 敌意(L/L) 137 实现统合综效的三步法 Habit 6 Synergize 142 你知道吗? Habit 6 Synergize 当双方有以下表现时，就已经找到了第三方案。 感觉到新动力和激情。 用新眼光看待问题。 感到关系发生了变化。 获得了比任何一方的想法都更好的新想法。 1 习惯7 不断更新 一个关于更新的习惯 长寿、健康、愉快的人生是不断贡献的结果，是那些让自己激情澎湃，并为他人带来贡献和福音的有意义的事业的结果。 —Hans Selye 152 在四个方面循序渐进 Habit 7 Sharpen the Saw 生理 心智 心灵 社交/情感 高效能人士的七个习惯 Habit 7 Sharpen the Saw 160 学习 承诺 实践 学习 承诺 实践 7个习惯 播种思想，收获行动；播种行动，收获习惯；播种习惯，收获品格；播种品格，收获命运。  —Samuel Smiles * * * * * * * * * * * * * * * * * 1 高效能人士的七个习惯 分享手册 2 我们先养成习惯， 然后习惯造就我们自己。 —英国诗人 2 播种思想，收获行动； 播种行动，收获习惯； 播种习惯，收获品格； 播种品格，收获命运。 —Samuel Smiles 24 建立在原则基础上的思维-行为-结果 Foundation 思维 行为 结果 原则 28 效能 Foundation 产能 产出 5 效能模式图，走向持续成熟！ Foundation 值得被信任 信任 1 当我们无法再改变环境的时候，我们只能尝试改变自己。 —Viktor Frankl 习惯1 主动积极 一个关于选择的习惯 自我审视的习惯 31 习惯一：主动积极 Habit 1 Be Proactive 32 习惯一：原则 思维 行为 结果 Habit 1 Be Proactive 我有选择的自由，并对我的选择负责。 低效能：我是环境的产物。 高效能：我是我自己选择的结果。 控制自己的情绪 主动积极的语言 关注圈影