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- 2019-12-04 发布于湖北
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;比尔.盖茨曾说如果抽走微软核心的20个员工,微软将一钱不值。
;其实,大家都是凡人,都是从普通员工一步步走来的,为什么别人能优秀呢?
自身努力的因素
企业的培养和历练
;您所知道的职业素养有哪些;卓越的心态:快乐工作、没有什么不可能;1 领悟快乐工作的真谛;
成功箴言:
工作也可以像游戏,快乐工作
可以让你在工作中如鱼得水!
;选择自己的工作态度
无论在什么地方工作,员工与员工之间在竞争智慧和能力的同时,也在竞争态度,一??人的态度直接决定了他的行为,决定了他对待工作是尽心尽力还是敷衍了事,是安于现状还是积极进取。态度越积极,决心就越大,对工作投入的心血越多,从工作中获得的回报也就越多。
启示:
工作有三百六十行,而我们却往往这山望着那山高。总觉得自己的付出与回报不成正比,羡慕着其他行业、其他岗位的工作。如果哪天真的让我们去从事那些我们羡慕的工作,就会发现那份工作本身也并没有想象的那样简单与光鲜。
所以,现在最重要的是要端正我们的工作态度,努力认真工作,而不是总想着跳槽。这样才能真正地在一个岗位上做出一番成绩。相反,那种三天两头跳槽的员工最后只能一无所得。;把工作看做游戏
如果一个人不能从他的工作中找出点“罗曼蒂克”来,这不能怪罪工作本身
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