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南通市机械企业安全标准化安全管理考评标准 考评说明 ．本标准适用于南通市机械企业安全标准化的安全管理等级考评。 机械企业的安全管理是指机械企业的综合安全管理。 ．参加机械企业安全管理标准化等级考评的企业应对照安全管理考 评表进行自评。 ．机械企业安全标准化的安全管理分为 7 个考评类目，考评类目下 设考评项目，如附表 A。考评项目赋标准分，对照考评内容和考评办法对考 评项目进行考评，评出各考评项目的考评实际得分，考评类目下各考评项 目考评实际得分之和为该考评类目的考评实际得分。 4．机械企业安全标准化安全管理标准分为 100 分，考评以 100 分为 满分。按照实际得分将机械企业安全管理标准化等级分为三级。安全管理 考评实际得分在 90 分以上的为机械企业安全标准化一级安全管理（简称 一级安全管理）；安全管理考评实际得分在 80 分以上、但不足 90 分的为 机械企业安全标准化二级安全管理（简称二级安全管理）；安全管理考评 实际得分在 70 分以上、但不足 80 分的为机械企业安全标准化三级安全管 理（简称三级安全管理）；安全管理考评实际得分在 70 分以下的为机械企 业安全标准化安全管理不达标（简称安全管理不达标）。 1 附表 A：机械企业安全标准化安全管理自评／评审表 自评/评审单位：  自评/评审时间：从  年  月  日到  年  月  日 自评/评审组组长：  自评/评审组主要成员： 考评类目 考评项目 考评内容 标 准 分 考评办法 实 得 分 一、管理机构及 人员 （18 分） 1．安全管理机构 与安全管理人员 企业应设置安全生产管理机构 并配备相应的专（兼）职安全生产管 理人员（企业总人数少于 300 人的， 可兼职）。 企业危险品储存设施达到Ⅰ、Ⅱ类 储存设施的，或企业使用甲、乙类危 险品、剧毒化学品的，必须配备专职 安全员 8 检查企业文件，没有安全生产 管理机构设置和专（兼）职安全生 产管理人员任命文件的不得分。专 （兼）职安全生产管理人员不能满 足要求的扣 5 分，直至本项目分数 扣完为止。 一、管理机构及 人员 （18 分） 2．主要负责人和 安全生产管理人 员任职资格 企业主要负责人和安全生产管 理人员应经过培训考核，取得有效的 培训合格证书。 5 检查相关人员的安全生产资 格证书。发证机关不符合《生产经 营单位安全培训规定》（国家安全 考评类目 考评项目 考评内容 标 准 分 考评办法 实 得 分 说明：主要负责人是指被考核企 业（单位）的董事长（总经理）或厂长 （经理）等。 安全生产管理人员是指被考核 企业（单位）的分管安全生产的负责 人、安全生产管理机构负责人及其管 理人员。 监管总局令第 3 号）的或资格证书 不在有效期内的，视为没有证书， 一人无安全生产资格证书扣 1 分。 直至本项目分数扣完为止。 3．特种作业人员 管理 特种作业人员必须满足下列要 求： (1)特种作业人员操作资格证在 有效期内,并进行年度审核、验证； (2)特种作业人员持证上岗； (3)所有特种作业岗位都应设置 具有有效特种作业操作资格证的人 员。 5 检查特种作业人员岗位和特 种作业人员类别、持证情况。有特 种作业岗位无特种作业人员，空一 岗位扣 2 分；无特种作业操作资格 证上岗作业或资格证不符合要求， 一人次扣 2 分；缺少一个特种作业 人员的档案扣 1 分。直至本项目分 数扣完为止。 1 。 。 考评类目 考评项目 考评内容 标 准 分 考评办法 实 得 分 二、安全生产管 理制度 （22 分） 1．安全生产责任 制 应建立、健全下列人员或部门的 安全生产责任制： (1)主要负责人； (2)安全生产管理人员； (3)职能部门； (4)各岗位人员。 7 检查企业的相关文件和记录。 无企业主要负责人签发发布令的 安全生产责任制视为无安全生产 责任制；没有主要责任人、分管安 全生产的负责人和安全生产管理 部门负责人的安全生产责任制不 得分；缺少一个职能部门的安全生 产责任制扣 1 分；缺少一类人员的 安全生产责任制扣 1 分；一类（个） 安全生产责任制不明确扣 1 分；实 际执行情况与责任的规定不一致 的，发现一处扣 1 分；对责任制的 适宜性未进行评审的或对责任制 的执行情况未进行年度考核的， 扣 5 分。直至本项目分数扣完为止 2 ； ； 考评类目 考评项目 考评内容 标 准 分 考评办法 实 得 分 2．安全生产管理 制度 应建立、健全下列安全生产管理 制度： (1)安全例会制度； (2)安全检查； (3)职业危害防治管理制度； (4)安全教育培训制度； (5)事故管理制度； (6)外用工安全管理制度 (7)危险源管理制度； (8)安全技术措施审批制度； (9)安全费用提取和使用管理制 度；