软件需求分析项目前景文档和系统规格说明书.docVIP

PAGE PAGE 2 软件需求分析报告 家政公司人员调度 管理系统 学生姓名 __ 李春凡_ 王艳___ 学 号 541012010209 541012010222 专业班级 互联网10-2班 院 （系） 国际教育学院 指导教师 支俊 完成时间 2013 年 11 月 28日 成 绩 前 言 项目小组分工：王艳负责：人员调度系统设计、实现，李春凡负责：需求分析、文档的整理及后期的功能测试。 随着计算机技术应用的不断提高，计算机已经深入到社会生活的各个方面。而很多公司、机构等的人员调度工作，还不够系统化、规范化，甚至使用手工管理的方法，不仅效率低、易出错，也比较繁琐。为了解决这些问题，提高人员调度工作的效率和质量，更加方便管理工作及和其他部门的配合工作，特此以家政公司为例，设计了这个人员调度系统。 针对于家政公司的人员调度问题，合理安排员工，同时提高公司工作效率以获取最大收益已成为公司日益关注的问题。 对于高层次生活水平的客户，往往需要一些精神和物质上的享受，比如说：需要一些家政服务从而获得温馨舒适的居住环境，多种样式、美味可口的饭菜等；对于工作繁忙的客户来说，往往没有时间打理自己的家务，所以他们也需要家政人员定期为他们料理家务；还有一些没有家政经验的客户，比如对于婴儿的照顾或者老人照料方面没有经验，也非常需要这方面的帮助。 家政公司管理众多员工，而家政公司的员工多数以钟点工、临时工、短期工等形式被客户雇佣，这就要求家政公司的管理人员能够及时的对公司的员工进行调配，来提高员工的工作效率，同时增加公司的收益。 为了能够更好的满足客户的需求，同时也便于公司能够结合人员的实际能力充分利用人力资源，公司可以更高效的完成人员的分配，从而提高工作效率，提高收益，需设计一个家政公司人员调度系统。 TOC \o 1-4 \h \u 228 一 项目前景文档 4 26257 1.业务需求 4 13345 1.1 业务背景、业务机会和客户需要 4 10199 1.2 业务目标和成功条件 5 28400 1.2.1 业务目标 5 19623 1.2.2 业务成功条件 5 3442 2. 解决方案的背景 5 9327 2.1 前景陈述 5 24009 2.2 主要的系统特征（Feature） 5 22393 2.3 假设（ASsumption）和依赖(DEpendency)条件 6 22303 3.项目范围和限制（一） 6 14400 3.1 初始和后继版本的范围 6 16910 3.2 限制和排除条件 6 29886 4.项目范围和限制（二） 7 9554 4.1涉众档案 7 20188 4.2项目的优先级 7 8415 4.3运行环境（Operating Environment OE） 8 32165 二 软件需求规格说明书 8 29396 1.引言 8 9464 1.1 概述（文档介绍） 8 31972 1.2 背景 8 32707 1.3 定义 8 5677 1.4参考资料 9 30987 2 任务概述 9 5265 2.1 目标 9 4688 2.2 运行环境（Operating environment） 9 4621 2.3 假定（ASsumption）和约束（Constraint）条件 9 10776 3．需求规定 9 21928 3.1 对功能的规定 9 2964 3.1.1 用户需求 9 17642 组织机构和角色 9 14535 业务概览 12 10751 业务场景 14 10908 3.2非功能性需求 30 15339 3.3 外部接口需求 31 24251 3.3.1 用户界面（User Iterfaces,UI） 31 387 3.3.2 硬件接口（Hardware Interfaces，HI） 31 2353 3.3.3软件接口（Software Interfaces，SI） 31 11525 3.3.4通信接口（Communications Interfaces，CI） 31 一 项目前景文档 1.业务需求 1.1 业务背景、业务机会和客户需要 针对于家政公司的人员调度问题，合理安排员工，同时提高公司工作效率以获取最大收益已成为公司日益关注的问题。 对于高层次