南屯小学教职工考核量化方案(07)..docVIP

----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 南屯小学教职工考核量化方案 为全面提高教育教学质量 , 增强内部活力, 有效的落实教学计划 及教学常规 ,使各项工作作到公平、公正、公开 , 特制定本办法。: 一、考勤 ( 5分)： 1 、严格执行邹城市财政局、人事局（2005）（22号文）关于机关事业单位人员考勤及岗位目标的规定，按教办有关考勤的制度执行。 2、 考勤实行每天两签名制，迟到、早退、请假有值班人员在签名表上作出相应标志，请假必须有书面请假条，并由审批人签字方为有效。 3 、学校考勤要严格执行教办考勤制度 , 事假每月8节外，每节扣0.1分，旷工每节扣1分。 4 、考勤情况每月统计一次并公示，学期末取各