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XX 公司人力资源尽职调查报告 一、调查背景及情况综述 二、员工管理情况 （一）人员结构（男女比例、管理 / 技术 / 技能比率及结构、 学历层次、年龄结构、执业资格情况等） 1. 现状； 2. 问题 （二）用工情况（用工形式、合同类型） 1. 现状； 2. 问题 （三）人事档案情况 1. 现状； 2. 问题 （四）其他方面（人才引进、人才培养等） 1. 现状； 2. 问题 三、薪酬管理情况 （一）薪酬基本结构及绩效管理情况 1. 现状； 2. 问题 （二）平均工资及工资发放情况 1. 现状； 2. 问题 （三）福利情况（社会保险、其他福利等） 1. 现状； 2. 问题 四、培训管理情况 （一）培训资源管理情况 1. 现状； 2. 问题 （二）培训管控及考核情况 1. 现状； 2. 问题 五、干部管理情况 （一）组织结构 1. 现状； 2. 问题 （二）中高层领导人员基本情况分析 1. 现状； 2. 问题 （三）干部档案管理情况 1. 现状； 2. 问题 人力资源部