“三小场所”消防安全“一畅两会以及四个能力”.pptVIP

* * * * * * * * * * 提高检查消除火灾隐患能力，切实做到“消防安全自查、火灾隐患自除”。要确定消防安全管理人，具体负责本单位的消防安全管理；定期开展防火检查巡查，落实员工岗位消防责任；对检查发现的火灾隐患要立即消除，不能立即消除的，要制定整改方案，明确整改措施，落实整改资金，限时消除。 1 提高检查消除火灾隐患能力。 单位应按以下要求开展防火检查、巡查： （1）单位消防安全责任人、消防安全管理人每月应至少组织一次防火检查； （2）单位内设部门负责人每周应开展防火检查； （3）消防安全重点单位每日应进行防火巡查，其他单位每日应对消防安全重点部位进行防火巡查； （4）员工每日应进行岗位防火检查。 ◆ 、提高检查消除火灾隐患能力。 提高组织扑救初起火灾能力，切实做到“火情发现早、小火灭的了”。依法应当建立专职消防队的企事业单位要建立专职消防队，其他单位要建立志愿、“保消合一”等多种形式的消防队。要结合单位实际，制定灭火和应急疏散预案并组织演练，确保一旦发生火情，员工能按职责分工及到位、有效处置。消防控制室值班操作人员要持有消防行业特有工种职业资格证书上岗，熟悉消防设备，并熟练掌握火警处置及启动消防设施设备的程序和方法。 2 提高组织扑救初起火灾能力 1、单位消防安全责任人、消防安全管理人应组织制定灭火和应急疏散预案，并组织演练。 2、员工发现火灾应立即呼救并拨打“119”电话报警，起火部位现场员工应在1 min内形成第一灭火力量，采取如下措施： （1）火灾报警按钮或电话附近的员工，立即摁下按钮或拨电话通知消防控制室或值班人员； （2）消防设施、器材附近的员工使用现场消火栓、灭火器等设施器材灭火； （3）疏散通道或安全出口附近的员工引导人员疏散。 ◆、提高组织扑救初起火灾能力 3、火灾确认后，单位消防控制室或单位值班人员应立即启动灭火和应急疏散预案，在3min内形成第二灭火力量，采取如下措施： （1）通讯联络：组按照灭火和应急疏散预案要求通知员工赶赴火场，与公安消防队保持联络，向火场指挥员报告火灾情况，将火场指挥员的指令下达有关员工； （2）灭火行动组：根据火灾情况使用本单位的消防设施、器材扑救初起火灾； （3）疏散引导组：按分工组织引导现场人员疏散； （4）安全救护组：协助抢救、护送受伤人员； （5）现场警戒组：阻止无关人员进入火场，维持火场秩序。 ◆、提高组织扑救初起火灾能力 提高组织人员疏散逃生能力，切实做到“能火场逃生自救、会引导人员疏散”。员工普遍掌握火场逃生自救基本技能，疏悉逃生线路和引导人员疏散程序，确保一旦发生火灾，能够及时组织在场人员安全疏散。 1、员工应熟悉本单位疏散通道、安全出口，掌握疏散程序、逃生技能。 3 提高组织人员疏散逃生能力 2、单位应根据本单位实际，配备相应的火场疏散逃生装备、器材。 3、单位应在每个楼层、疏散通道、安全出口明确疏散引导员，负责组织引导在场人员安全疏散。 4、火灾发生时，疏散引导员应通过喊话、广播等方式，按照灭火和应急疏散预案要求通知、引导火场人员正确逃生。 5、火灾无法控制时，单位火场总指挥应及时通知所有参加救援人员撤离。 ◆ 、提高组织人员疏散逃生能力。 提高消防宣传教育培训能力，切实做到“消防设施标识化、消防常识普及化”。消防设施器材要设置规范、醒目的标识，用文字或图例标明操作使用方法；重点部位、重要场所和疏散通道、安全出口要设置“提示”和“禁止”类消防标语。要落实消防教育培训制度，员工普遍达到“懂基本消防常识、懂消防设施器材使用方法、懂逃生自救技能，会查改火灾隐患、会扑救处起火灾、会组织人员疏散”的要求。 4 提高消防宣传教育培训能力 1、单位法定代表人或主要负责人、消防安全管理人应是消防安全明白人。消防安全明白人应熟知以下内容： （1）消防法律法规和消防安全职责； （2）本单位火灾危险性和防火措施； 2、单位应确定专（兼）职消防宣传教育人员，经过专业培训，具备宣传教育能力。 3、单位应利用展板、专栏、广播、电视、网络等形式开展消防宣传教育，在明显部位悬挂或张贴消防宣传标志。 4、员工上岗、转岗前，应经消防安全培训合格；对在岗人员每半年进行一次消防安全培训。 ◆ 、提高消防宣传教育培训能力 5、通过消防安全教育，员工应达到以下要求： （1）熟悉消防法律法规； （2）掌握消防安全职责、制度、操作规程、灭火和应急疏散预案； （