幼儿园教师专业学习实施方案.docx

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幼儿园教师专业学习实施方案 为适应幼儿教育改革发展需要,进一步促进幼儿教育均衡发展,提升我园幼儿园教师队伍素质,结合我园幼儿园教师队伍建设实际,制定本方案。 一、指导思想 以科学发展观为指导,深入贯彻落实《基础教育课程改革纲要》和《幼儿园教育指导纲要》精神,围绕幼儿园新课程改革对幼儿教师专业发展的全新要求,构建实践、互动、多元的课程体系,提高乡镇幼儿教师的师德修养、专业水平和职业技能,推动我县幼儿教育的改革和发展。 二、学习对象 全园幼儿园在岗教师。 三、学习目标 通过开展以师德教育、教育教学基本技能、《幼儿园教育指导纲要(试行)》、幼儿教育心理学为重点内容的学习,使幼儿教师树立终身学习的思想,加强师德修养,更新教育观念,提升教育能力,促进专业化发展。 1.提高幼儿园教师的政治素质、法律素质;热爱儿童,热爱教育事业;爱岗敬业、为人师表,提高教师心理素质和职业道德水平。 2.深入理解并自觉贯彻《幼儿园教育指导纲要》精神,提高幼儿园教育活动的设计和实施能力;积极开展幼儿教师职业技能训练,提高教师的教育技能技巧。 3.充分认识应用现代教育技术的重要意义,提高教师将教育技术与幼儿教育活动整合的意识和能力,以及运用教育技术丰富学习资源,更新学习内容,改善研究方法的意识和能力。 学习小组 组长:张青山 组员:田亚娥、王霞、张亚莉、杨小霞、师惠芳、康会斌、刘晶、 张玉兰 五、学习课程设置 (一)学习课程设置原则 幼儿园教师全员学习的课程设置,遵循以下几个原则: 1.实践性:充分体现幼儿教师继续教育的针对性和实效性,课程内容紧紧围绕幼儿园教育实践,将幼儿教育的先进理念和专业理论融于实践,关注教师实践经验,提升教师实践智慧。 2.互动性:力求反映先进的培训理念,关注教师成长过程,以教师对自身教育活动的研究和反思为起点,为教师与课程的对话、互动创设空间,促进教师建构新经验,生成新理念。 3.多元化:以提升乡镇幼儿教师整体素质为目标,充分关注幼儿教师在年龄、地域、发展层次、个性特长、学习方式等方面的差异,以及师德修养、专业水平、实践能力、职业技能、教育技术等多方面的发展需求,构建多元化的课程体系。 (二)学习课程内容 1.师德师风教育 邓小平理论和“三个代表”重要思想,教育法律法规,习近平总书记关于教育的重要论述,幼儿教师职业道德规范与修养,幼儿教师心理素质培养与心理健康维护等。 2.教育教学实践能力学习 1)《幼儿园教育指导纲要(试行)》解读 2)《3-6岁儿童学习与发展指南》 3)幼儿一日活动安排与幼儿发展 4)主题教育活动设计与实施、游戏的组织与开展、环境布置、区角活动设计 3、基本技能培训 1)美术(以简笔画为主) 2)基本舞蹈动作 3)音乐(以基本弹唱为主) 4.现代教育技术学习 幼儿教师学习应用现代教育技术的重要意义,幼儿教育活动与现代教育技术整合的理念、方法和技能,运用教育技术开展学习和研究活动的方法技能。 五、学习形式 我园幼儿园教师培训形式强调开放性,多样性和创造性,具体做到四个结合:即集中培训与分散学习相结合,骨干教师指导与自我提高相结合。理论学习与教学实践相结合,业务指导和品格熏陶相结合。 ——积极组织形式新颖富有实效的集中学习。集中学习采取课堂教学、技能训练指导、教育活动研讨等形式,为教师提供专业指导、发展支持和交流平台。 ——指导教师开展个性化的分散学习。分散学习可以采取网络学习、技能训练、研讨交流、教育叙事、教学反思等形式,灵活方便教师的自主学习提高。

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