加强煤矿安全培训工作的四点建议.docxVIP

WORD格式 专业资料整理 加强煤矿安全培训工作的四点建议 国民经济发展对能源的需求和社会和谐发展对安全的要求， 使 我们面临来自生产和安全两方面的压力。 为此，必须充分认识到生产 者既是产量和效益的来源， 又是安全和事故隐患的来源， 认识到人的 因素是安全生产的重要因素， 这就要求我们必须认真抓好员工安全培 训工作，不断提高全员素质。 1、增强安全培训的责任和意识 要紧紧围绕全市煤矿兼并重组后煤矿整体规模提升对全员素质 的迫切需求，认真落实煤矿企业的安全培训主体责任、 行业管理部门的安全培训管理责任和各级地方政府的安全培训监管责任。 结合当前我市煤炭行业实际状况，加大培训力度，扩大培训范围，建立覆盖全市范围的煤矿培训教育体系。 要进一步落实煤矿企业的安全培训主体责任，督促其正确处理好工作和培训的关系； 要逐步提高从业人员安全培训意识，满足其接受安全培训的权利， 最终实现强制培训与自觉学习相结合，岗前培训与日常培训相结合， 理论学习与技能实践相结合的目标。 2、强化对安全培训工作的管理和指导 市、县两级煤炭管理部门一方面要加大对煤矿从业人员持证上岗 的检查力度，把煤矿企业全员安全培训纳入日常监管的重要内容， 严 厉查处“培训专业户”、“代培代考”现象或未经培训、无证上岗的 行为；另一方面要继续完善培训体系的管理机制， 对安全培训机构进 行不定期抽查，重点对其教学内容、教学方式、教学