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人员调整管理表格 员工姓名 性别 入职日期 部门 职务 申请日期 期望离职日 联系电话 离职类型 □辞职????????□劳动合同到期不再续签（合同终止日期：　年　月　日） 1.您离职的原因： □工资不符个人期望???????????????□公司福利不好???????????????????□工作辛苦 □工作压力大???????????????????　????□工作缺乏挑战???????????????????□工作环境不安全 □没有发展空间???????????????????????□同事关系不融洽???????????????□公司管理不善 □交通不便????????????????????????????????□公司文化不适???????????????????□公司关心员工少，无归属感 □自寻创业????????????????????????????????□另谋职业????????????????????????????□读书进修 □个人健康????????????????????????????????□家庭原因????????????????????????????□其他 2.具体原因说明： 3.您对用工单位有何建议/意见： 用工单位审批意见 用工部门审批意见 人事处审批意见及核准离职日期 公　司　确　认 离职申请表 离职申请表 一、离职申请表 服务 职称