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XXX有限公司 ISO45001:2018管理制度
【人资18004】
员工代表选举规定
1. 目的：
为规范员工代表选举，保障员工依法行使民主权利，制定本办法。
2. 适用范围：
本程序适用于本公司所有员工。
3. 职责：
公司负责员工代表的选举、宣传工作，人力部负责员工代表监督工作。
4. 工作程序：
4.1 员工代表由员工直接选举产生。
4.2 员工代表的基本要求为遵守公司规章制度、遵守国家法律法规、作风正派，热心为员工服务，身体健康，有一定文化水平和组织、管理能力的员工。
4.3 由各车间按以上标准推选候选人。
4.4 将推选好的候选人张榜公布，准备选举。
4.5 集合全体员工，由员工不记名投票选举员工代表。前5位票数多的当选为员工代表。
4.6 以威胁、贿赂、伪造选票等不正当手段当选的无效。
4.7 选举结果由公司公告3天生效，并由总经理签字任命。
4.8 员工代表应保证每3个月最少举行一次会议，就员工的生产、生活问题进行讨论分析。
4.9 员工代表拥有与普通员工一样的义务与权利，不享有特权。
4.10员工代表成员因严重违反公司规章制度时撤换或离职时重施选举活动。
5. 记录
选举名册
选举记录表
会议记录
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