新个性与管理.pptxVIP

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  • 2020-02-17 发布于上海
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;内容框架;第一节 个性概述;一、概念 在一个人身上经常的、稳定的表现出来的个性心理特征和个性倾向性的综合。 一般包括两部分: 1、个性心理特征:气质、性格、能力(本章主要内容) 2、个性倾向性:需要、动机、兴趣、态度、理想、信念等。 ; 面具风格的不同是否意味着人格的差异?现实中人们行为与其“面具”是一致的吗?;古代思想家孔子把人分为五品: 1.庸人:指见识浅陋、没有作为的人 2.士人:中国古代人文知识分子的统称 3.君子:代指地位高的人,后来指人格高尚的人 4.贤人:有才有德的人行事完全顺应天道、地道、人道客观规律,处理问题能够标本兼治,尤其注意从根本上解决。所说的话能够作为天下人的行为准则 5.圣人:指知行完备、至善之人,等同于“佛”的境界,是有限世界中的无限存在。 ;二、特点;三、个性的影响因素 ;思考题;第二节 气质与管理;一、气质概念 二、气质类型及其特征 三、气质差异与管理 四、气质的测量;;气质:个人心理活动的动力特征,是指不以人的活动的动机、目的和内容为转移的、稳定的心理活动的动力特征(强度、速度、稳定性、指向性)。 即我们平时所说的脾气、秉性:急躁、活泼、稳重 如李逵情绪爆发快、外倾;林黛玉情绪深刻持久、内倾;林冲稳重、坚毅等 气质是先天形成,受神经系统活动过程的特性所制约。 气质是人的天性,

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