公司员工年终个人总结范文.docxVIP

公司员工年终个人总结范文 　　很多的公司员工在年末的时候都会写工作总结，那 么公司员工怎么写年终总结呢?下面小编就和大家分享公司 员工年终总结，来欣赏一下吧。 　　公司员工年终总结(一) 　　XX?年对于?xxx?而言是一个冲满机遇与挑战并存的一年， 更是公司收获的一年。在?XX?年度，公司领导层在设计院的 正确领导和支持下，紧紧围绕发展经济这一目标，抓机遇、 求发展，全体员工齐心协力，顽强进取，各方面的工作都 取得了一定的成绩。在过去的一年里，公司全员团结拼搏、 务实创新，始终坚持创新从心开始的经营理念，同心同德、 真抓实干，切实完成了设计院下达的生产指标。下面对公 司本年度的各项工作予以总结汇报。 　　一、狠抓生产，经营业绩不断提高 　　XX?年，公司继续围绕争创勘察设计之精品的经营目标， 坚持创造从心开始的经营理念，继续坚持科学发展观，把 发展经济作为公司发展的第一要务。一年来，公司在工程 设计与施工、多媒体制作与演示、网络监控及软件开发等 方面均取得了一定的成绩，主要有(详细见附表)： 　　1.xxx?施工图设计; 　　2.xxx?施工图设计; 　　3.xxx?施工图设计. 　　二、完善制度，管理水平不断提高 　　制度建设是企业发展的重要保证。公司发展至今，一 是靠正确的领导和政策，二是靠广大员工的支持和严格的 管理。XX?年，公司结合经营管理实际，对管理制度进行了 第四次修订，并制订《兰州朗青交通科技有限公司管理制 度汇编》，内容涉及人事、财务、薪金、奖惩、采购、报销、 质量追究、内部控制等?21?项，基本达到了按制度和规定办 事的管理理念，公司管理逐步进入了科学管理的轨道，管 理水平不断提高，同时也有效促进了劳动生产率和工作效 率的提高。 　　三、注重培训，员工综合素质不断提高 　　一直以来，公司始终给予员工培训工作极大的重视。 采取公司外派深造、个人主动学习、聘请专家授课等多种 形式进行培训，同时保证每月至少两次的学习时间;在学习 内容上，不仅注重在思想政治方面的学习，同时对于专业 知识方面的学习也相当重视。内容主要包括：现代企业管 理知识、专业基础知识、各门类的技术培训等，对于成绩 突出者给予一定的奖励，并由公司报销相应费用。 　　通过学习培训，有效地提高了广大员工学习的积极性， 使员工的整体素质得到了全面的提升。XX?年，公司先后组 织员工培训?10?人次。目前公司正在开展创新标兵、技术能 手和科研小组活动，对于在活动中涌现出的先进个人和部 门公司将给予一定的物质奖励，这项活动我们也将长期坚 持下去，而这样做的目的既鼓励了先进，鞭策了后进，员 工的集体荣誉感得到了加强，同时，朗青的形象也得到了 弘扬，各项工作都得到了促进。 　　四、注重企业文化建设，推动朗青健康发展。 　　企业的文化建设是企业发展的催化剂，更是企业健康 发展的基础。XX?年，在董事会的正确领导下，公司全员紧 紧围绕生产经营目标任务的完成，继续深入、持久地在全 公司范围内广泛开展了争创文明部室等活动，工会利用双 休日、节假日开展多种形式的文娱活动，诸如：组建朗青 自行车队、举办朗青篮球联谊赛等等。通过这些员工喜闻 乐见的活动形式，极大地增强了企业的凝聚力，同时也极 大地鼓舞和调动了员工工作的积极性、主动性和创造性， 在公司形成了心齐、气顺、劲足的良好氛围。 　　XX?年我们虽然做了大量的工作，取得了些许的成绩， 但在工作中仍然存在着一定的问题。其一，部分员工思想 观念依然陈旧，工作主动性不强，缺乏进取精神和竞争意 识;其二，由于公司成立时间短，资金积累少，加之部分项 目资金未能及时到位，致使公司资金周转困难。 　　公司员工年终总结(二) 　　x?年年是公司销量的一年，各项工作均得到了前所未有 的长进，综合实力大大增强，这是全体员工和各级领导团 结拼搏，全身心的投入，付出的心血和汗水的结果，更重 要的是集团公司有一支求真务实，锐意进取，着力开拓的 销售团队，对公司高速发展作出了不可磨灭的贡献。通过 半年的试用考察期，能正式成为销售公司大家庭的一员， 喜悦之情难以表达。 　　回顾自己一年来的工作，工作积极性是高的，也能全 身心的投入，工作也是尽心尽责的，和各级领导相处也是 融洽的，临近内年终，自己有必要对工作做一下回顾，目 的在于吸取教训，提高自己，以使把工作做得更好，自己 也有信心和决心，在新的一年内把工作做得更出色。 　　一、销售情况总概： 　　截止?xx?年年?12?月?31?日我负责的客户共有?28?家。下 半年任务为?xx?吨，实际完成销量：______吨，完成目标 ______%。全年销售金额：______元(其中含运费：______ 元)，回收资金：______元，资金回收率达到______%;降老 款任务建德耀华李副总同意收回?7