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总务部管理策划
副部长总务部水电维护食
副部长
总务部
水电维护
食
堂
环
卫
车
队
后勤专员
部长
安
保
红桥矿业集团人力资源科
集团总务部组织架构图
后勤科(办公室)
保安队长
总务部人员定置图
岗位说明:
岗位说明
岗位
总务部长
直接上级
分管副总
直接下级
副部长
岗
位
工
1、全面主持总务部工作。
2、组织召开部门工作会议。
3、贯彻执行公司的发展战略,带领部门人员完成公司下达的各项工作 任务。
4、安排部门人员的工作,监督,指导,督促下属人员完成各项工作。 5、负责部门各类文件的审核及票据的签批。
6、负责本部门员工的考核。
作
职
责
7、关心部门员工的工作和生活,了解部门员工的思想动态,做好本部 门员工的管理和教育。
8、完成领导交办的其它工作事项。
权
利
1、对本部门员工的管理权,包括任用权、奖罚权。
2、建议权,包括对其它部门工作的建议权,公司决策的建议权。 3、决策权,在公司的领导下部门工作的决策权。
责
任
1、管理责任,对部门整体工作负责管理责任。
2、对员工的违章、违纪行为负连带管理责任。
3、对自己经办的事项负直接责任。
4、对直接下属负直接管理责任。
任职条件
学历要求
专业
电脑
语言
其它要求
岗位说明
岗位
副部长
直接上级
部长
直接下级
后勤主管
保安队长
岗
位
工
作
职
责
1、在部长的领导下,主持后勤管理工作及安全保卫工作。
2、协助部长处理其它工作事项。
3、执行公司或部长下达的工作指令。
4、负责工程车辆(洒水车)及生活车辆的调度指挥及驾驶员管理。
5、安排所属人员的工作,监督,指导,督促下属人员完成各项工作。 6、加强对分管工作事项的检查,不断改进工作方法,提高工作水平和
质量。
7、建立完善后勤管理工作档案及台账。
8、负责车辆违章的监督及违章处理管理。
9、完成领导交办的其它工作事项。
权
利
1、对所属员工的管理权,由任用建议权、奖罚建议权构成。
2、建议权,包括对部门工作及公司工作建议权。
3、决策权,在部长的领导下对分管工作事项的决策权。
责
任
1、管理责任,对部门整体工作负责管理责任。
2、对管理范围内员工的违章、违纪行为负连带管理责任。
3、对自己经办的事项负直接责任。
4、对直接下属负直接管理责任。
任职条件
学历要求
专业
电脑
语言
其它要求
岗位说明
岗位
后勤主管
直接上级
副部长
直接下级
岗
位
工
作
职
责
1、负责食堂管理工作。
2、负责办公大楼的卫生保洁管理工作。
3、负责生活物资的采购及发放管理。
4、协助部门分管领导的工作。
5、听从上级的工作安排,执行上级的工作指令。 6、配合部门其它岗位人员的工作。
7、负责公司就餐接待的安排。
8、负责油卡的管理。
9、负责管理范围内的台账建立及更新。
权
利
1、管理权,对食堂及保洁工作的管理权。
2、建议权、对食堂及保洁人员的奖惩、任用建议权及对部门工作的建 议权
责
任
1、对食堂和保洁工作负管理责任
2、对自己经办的事情负直接责任
3、对管理对象的严重违章违纪行为负连带责任
任职条件
学历要求
专业
电脑
语言
其它要求
岗位说明
岗位
保安队长
直接上级
副部长
直接下级
保安员
岗
位
1、负责主持保安队工作
2、建立完善安全保卫的相关管理制度并监督执行。 3、负责保安队员工的教育管理。
4、负责主持保安员的培训。
5、主持召开保安队工作会议。
工
作
职
责
6、负责各岗位检查巡视工作。
7、负责集团范围卫生监督检查,对检查情况及时反馈给相关人员。 8、负责消防管理工作。
权
利
1、管理权:对保安人员的任用及考核管理权
2、建议权:对部门工作的建议权
3、决策权:在分管部长的领导下对安保工作有范围决策权。
责
任
1、对安保工作负责完全管理责任。
2、对安保人员的违章违纪行为负管理责任。
任职条件
学历要求
专业
电脑
语言
其它要求
岗位说明
岗位
水电工程师
直接上级
部长
直接下级
水电工
资料员
岗
位
工
作
职
责
1、负责水电工程事项的规划,设计及施工对接工作。
2、对接水电管理单位及相关部门,负责集团各分子公司用电用水的证 件、手续办理。
3、负责集团及分子公司用水用电的成本监测并建立监测台账。
4、负责对集团及分子公司用水用电情况检查,杜绝私拉乱接及其它违 规活动。保证用电安全及用电的合法性。
5、建立和完善供水供电设施设备台账。
6、定期对供水供电设施设备进行检查及时做好维修维护工作,确保运 行正常。
权
利
1、对下属 2 人员的管理,调度,考核,任用权。
责
任
1、对集团及各分子公司水电主线负完全管理责任
任职条件
学历要求
专业
电脑
语言
其它要求
岗位说明
岗位
资料员
直接上级
水电工程师
总务部长
直接下级
无
岗
位
工
作
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