佳凯数码科技公司(数码防伪)员工手册与管理制度汇编.docVIP

江苏佳凯数码科技有限公司 员工手册与管理制度汇编 目 录 TOC \o 1-3 \h \z \u 公 司 致 词 4 第一章 我们的信念 5 第二章 员工日常行为准则 5 第三章 员工商业行为准则 8 第四章 员工录用及劳动合同管理 9 第五章 薪酬 12 第六章 社会保障 13 第七章 福利 13 第八章 奖励与激励 13 第九章 岗位调整 13 第十章 培训 14 第十一章 兼职管理 14 第十二章 考核 15 第十三章 请假 15 第十四章 加班 15 第十五章 知识产权 16 第十六章 保密 17 第十七章 安全、卫生与环保 19 第十八章 违纪及处理 20 第十九章 附则 22 法律协议与管理制度汇编 24  公 司 致 词 欢迎您加入佳凯数码，从今天开始，公司的每一点进步，都将与您的努力密切相关。您将和我们一道，共创公司辉煌的明天。 本员工手册，将向你陈述公司的价值观，基本的规章制度，以及你在公司所拥有的基本权利、应履行的责任和义务，希望以此帮助你更快地融入团队，愉快地开展工作。 如果你在阅读或执行中有任何的疑问，请与公司办公室或你的上司联系。我们都很乐意解答你的疑惑，并和你坦诚地进行讨论和交流。 江苏佳凯数码科技有限公司 2010-06-25 第一章 我们的信念 公司愿景：数字创造生命，信息开启智慧！ 公司使命：成为国内数据服务领域中的领先企业，做优秀的企业公民。 为此，我们必须做到： 成为国内市场份额第一（数码出货量）的产品编码服务提供商 成为国内产品编码技术研发和应用创新的领导者 成为一个让客户尊重，员工有归属感，股东满意，具有良好社会形象的企业公民 公司核心价值观：真诚感恩 诚朴谨信 力争而合 永续创新 追求卓越 真诚感恩：我们每一点成绩的取得，都离不开客户的信任、员工的付出、股东的支持和社会的关爱。因此，我们怀感恩之心，为建设一个和谐幸福的企业生态圈而奋斗。 诚朴谨信：为人处世要有真诚之心，朴实之风，待人接物要严谨细致，重诺守信。 力争而合：我们提倡“竞合”的合作精神，尊重、信任、激励伙伴，真诚为伙伴服务，并以超越伙伴为目标。 永续创新：创新和变革是推动事业进步的动力，我们敢于否定自我，挑战自我，不断追求在技术、产品、服务和商业模式上的突破。 追求卓越：成为优秀不是我们的目标，我们要把每件工作都要做到极致，要把优秀变成卓越。 公司管理理念：一切为了客户需求，不断追求创新和进步；注重细节，视质量与安全为生命；以人为本，营造宽容轻松的工作氛围。 公司行动准则：风林火山 “其疾如风”，我们力求迅捷的服务效率和创新速度； “其徐如林”，我们致力于建设一支训练有素，“诚朴谨信”的队伍； “侵掠如火”，我们矢志不渝地提高自身的专业素养，培养坚强的战斗能力； “不动如山”，我们倾全力保证服务品质和数据安全，一丝不苟，从不懈怠。 第二章 员工日常行为准则 一、言语 良好的形象或行为 ●上班初次见面，彼此问好致意：“您好”、“早上好”等。 ●接听电话首先问好，随后通报姓名，或说：“这里是佳凯数码，您好!”谈话或打电话时，语气和言词要注意场合掌握分寸，给人好感。 ●接受别人帮助时，衷心表示谢意：“谢谢”。给别人带来不便时，不忘表示歉意：“对不起”。 ●在办公场所言语温和平静，激动时尽量控制语气音调，给人的印象是：成熟，有自制力。 ●讨论工作时，坦诚发表意见，对事不对人。 ●言语文明。 不好的形象或行为 ●冷面相向，匆匆而过。 ●抓起电话就问：“喂!你找谁?”态度粗鲁。 ●不注意场合分寸令人难堪，也有损自己的形象。 ●得到帮助不致谢，妨碍他人不致歉。给人以骄傲轻狂，以自我为中心，漠视他人的印象。 ●给同事乱起外号。伤人自尊，惹人反感。 ●喧哗吵闹，既妨碍他人工作，又有损个人形象。 ●当面不说，背后乱说；不分公私，以人论事。 ●讲脏话，骂街。 二、行为 良好的形象或行为 ●平等待人、友善待人，以诚待人，以礼待人。 ●爱护公司财物，维护公司利益。 ●厉行节约，以最少的耗费争取最好的效果。 ●主动维护公司的形象、规范和标准。 不好的形象或行为 ●猜忌他人，划小圈子，粗鲁狭隘偷窃或故意损坏公司财物。不理解公司与员工唇齿相依，公司的利益实际上就是全体同事的共同利益。 ●大手大脚、铺张浪费。 ●乱扔纸屑、烟头等杂物。 ●一切有碍观瞻，有损形象，违背规范，低于标准的行为。如： ■随地吐痰，乱扔杂物。 ■在工作场所嬉戏打逗。 ■传播毫无根据的谣言。 ■污染卫生间地面，将茶根、手纸或其他杂物扔入洗手池，不随手冲水等。 ■在卫生间长时间逗留，化妆和洗涤衣物等。 三、衣着 良好的形象或行为 ●整洁、得体、大方。