烽火矿山机械有限公司安全生产管理制度.docxVIP

安全生产管理制度 为确保生产秩序,保证各项生产正常运作，持续营造良好的工作环境，促进本公司的发展，结合本公司 的实际情况特制订本制度。 本规定适用于本公司全体员工 一、按时上、下班，不迟到，不早退，不旷工（如遇赶货，上、 下班时间按照公司安排执行） ，有事要请假，上、下班须打卡。严禁代打卡及无上班、加班打卡。违者 依《考勤管理制度》处理。 二、工作时间内，除车间主任及其它管理人员因工作关系在车间走动外，其他人员不得离开工作岗位相互窜岗。 三、上班后一小时内任何人不得因私事而提出离岗，如有私事要求离岗者，须事先向车间主任申请，经批准方可离岗，离岗时间不得超过 15 分钟。 四、禁止在生产区域内吃饭、吸烟、聊天、嬉戏打闹，吵嘴打架，私自离岗，窜岗等行为（注：脱岗:指 打卡后脱离工作岗位或办私事；窜岗:指上班时间窜至他人岗位做与工作无关的事）。 五、未经厂办允许或与公事无关，生产员工一律不得进入办公室。 六、生产部门须严格按照生产计划排产,根据设备状况和人员,精心组织生产。生产工作分工不分家， 各生产部门须完成车间生产任务，并保证质量。 七、生产时如果遇到原材料、辅助材料等不符合规定,有权报告上级处理。如继续生产造成损失， 后果将个人负责。 八、生产员工领取物料时必须到仓库处填写领取单，不得私自拿取物料。装配完工后要将所有多余物料（如：零配件、 ）退回仓库，不得遗留在车间工作区内。生产过程中各车 间负责人将车间区域内的物品、物料有条不紊的摆放，并做好标识，不得混料。有流程卡的产品要跟 随流程卡。 九、员工在生产过程中应严格按照设备操作规程、质量标准、工艺规程进行操作,不得擅自更改产 品生产工艺或装配方法。否则，造成工伤事故或产品质量问题，由操作人员自行承担。 十、 在工作前仔细阅读作业指导书，员工如违反作业规定，不论是故意或失职使公司受损失，应 由当事人如数赔偿（管理人员因管理粗心也受连带处罚） 。 十一、 生产流程经确认后，任何人均不可随意更改，如在作业过程中发现有错误，应立即停止并通 知有关部门负责人共同研讨，经同意并签字后更改。 十二、 在工作时间内，员工必须服从管理人员的工作安排，正确使用公司设备、检测等工具。不得 擅用非自己岗位的机械设备。对闲置生产用具（如：夹头、模具、电扇、螺丝刀、老虎钳等），应送到指定的区域或交回仓库保管员放置，否则以违规论处。 十三、车间员工必须做到文明生产，积极完成上级交办的生产任务；因工作需要临时抽调，服从车 间主任以上主管安排,协助工作并服从用人部门的管理。 十四、在生产过程中好、坏物料必须分清楚，必须做上明显标志，不能混料。车间主任、检验员、 设备维修人员、电工必须跟班作业,保证设备正常运行和产品质量。 十五、员工有责任维护环境卫生，严禁随地吐痰，乱扔垃圾。在生产过程中要注意节约用料，不得 随意乱扔物料、工具，掉在地上的元件必须捡起。 十六、 操作人员下班时必须将机器设备及工作岗位清扫干净，保证工序内的工作环境的卫生整洁， 工作台面不得杂乱无章，不能堆放产品和废品.生产配件须以明确的标识区分放置。 十七、 加强现场管理，随时保证场地整洁、设备完好。生产后的边角废物及公共垃圾须清理到指 定位置，运出车间。 十八不得私自携带公司内任何物品出厂（除特殊情况经领导批准外） ，若有此行为且经查实者， 将予以辞退并扣发一个月工资。 十九、对恶意破坏公司财产或盗窃行为（不论公物或他人财产）者，不论价值多少一律交公司总 经办处理。视情节轻重，无薪开除并依照盗窃之物价款两倍赔偿或送公安机关处理。