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- 2020-03-18 发布于浙江
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文管办管理制度
第一章 总则
第一条 为了进一步加强管理,规范工作行为,提高工作效率和依法理财水平,根据有关法律、法规、本单位工作要求,业务性质及宣教接待有关管理规定,特制定本制度。
第二条 本制度的宗旨是:全面贯彻执行国家文物法律法规政策及县委、县政府的各项决定、决议,确保政令畅通。
第三条 本制度适用于文管办全体工作人员,职工各负其责,依法行使职权,充分发挥与时俱进,求真务实精神,相互协作、密切配合、确保各项制度全面落实。
学习制度
第四条 坚持把政治理论和业务知识学习贯穿各项工作始终。把学习同提高认识、增强党性相结合;同领导干部建设、党风廉政建设相结合;同文博学工作实际相结合,不断提高政治理论和业务工作水平。
第五条 制定相关保证措施,保证学习任务落在实处。每周二、五集中学习两次,每半年组织一次检查考核,年末组织一次业务过关考试,每人每季撰写一篇心得体会、个人自查每月不得少于30小时,学习笔记全年要达到3万字以上。
第六条 每月组织一次廉政法规学习,重点围绕正反两方面教材,结合典型事例的分析,经常开展警示教育。
第七条 加强学历教育,积极鼓励和支持干部职工参加专业培训,投产进修、函授学习及自学考试等,成绩合格的报效有关费用, 不合格的费用自理。
第八条 开展互帮互学活动,采取灵活多样的方法。形式比、学、赶、超的良好学习风气。年终由对学习情况进行检查考核,奖
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