企业安全文化建设方案.pdfVIP

2017 年安全文化建设方案 一、指导思想 以科学发展观和“安全发展”理念为指导，按照安全生产“以 人为本”的要求，开展形式多样、实施有效的安全文化建设活动， 通过潜移默化的安全文化教育熏陶，形成全体员工“关注安全、 以人为本”的氛围，推动安全文化建设活动广泛深入开展。 二、工作计划 1. 结合公司实际生产现状， 制定出公司安全生产方针、 年度安 全生产职业卫生目标。并由公司安全生产委员会根据公司规定项 目制定具体目标值，并组织落实检查与考核。不断建立健全安全 管理机制，确保各项安全工作落实到人，监督到人。加强各种例 会制度，对参会情况实行年度考核管理制度，与年度奖励挂钩。 2. 认真贯彻执行各项安全规章制度。 每周组织一次安全生产检 查，检查情况有记录，及时消除安全隐患，纠正违章违纪行为。 定期组织安全管理人员进行安全生产专业培训； 与各部门签订 《安 全生产职业卫生目标责任书》。适时组织岗位安全操作的技能训 练，举行安全疏散演习，提高自我保护能力。