关于优化资源配置,促进企业协调发展的提案.docVIP

关于优化资源配置,促进企业协调发展的提案.doc

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PAGE 4 PAGE 3 XXXXX第XXX届职工代表大会 第X次全体会议职工代表 提 案 第 号(空白不填) 标题:关于优化资源配置,促进企业协调发展的提案 提案人: 工作单位、部门: 联系电话: 联名人: 建议处理方式(√):□交承办单位办理 □报集团领导参考 征求意见方式(√):□电话 □面谈 □座谈 □书面 以上为必选项且为单选 建议承办单位: 关于优化资源配置,促进企业协调发展的提案 一、案由 根据集团公司 “1333”发展战略,员工队伍结构优化,人才队伍素质的提高一直以来是公司非常重视的工作;员工队伍素质特别是技术人员队伍素质是技术产品开发以及公司的快速发展重要因素。 二、情况分析 公司处在转型升级及产业结构调整的瓶颈期,技术业务水平总体上升缓慢,导致企业文化程度与技术业务水平失衡;国有企业职工素质较低不仅与较高的文化水平相背离,而且与企业技术进步乃至经济发展的要求相背离;对于产业结构调整和职工内退,使得企业经济利益不可避免的受到伤害,无疑会加大经营成本和降低最大化利益目标。因此,加强队伍建设、提高员工素质,实现企业与员工文化程度和技术业务素质的同步提高。 三、建议和解决办法 通过多渠道、多方法提高员工队伍技术业务素质,使其与自身相对较高的文化水平相一致,与企业技术进步的客观要求相一致,以提高企业在市场经济条件下生存和发展的竞争力。 (一)加强队伍建设(二级标题:楷体三号加粗) 对于员工开展素质教育,加强个人业务水平的提高,宣传企业管理制度、规章制度、安全管理、思想道德,以提高员工的综合素质; (二)加强专业人员的业务水准 对技术人才进行技术评估,对于技术及技能方面欠缺的人员加大培训力度;拟定相关人员年度培训计划,有计划的进行脱产培训;与各大高校进行合作,委托培养储备人才;给予企业在职人员技术等级评定方面的机会,为培养高级技术人才创造条件;

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