第四章非营利组织的领导.ppt

一、非营利组织领导的特质 二、领导角色 三、领导权力 四、领导风格 第二节 非营利组织领导技能 领导者的素质要求 所谓领导者的素质，是指领导者应具备的各种个人条件在质量上的一种综合。 心理 指领导者个人的心理条件，它包括自我意识、气质、性格、情感、价值观等心理构成要素。 品格 领导者从行为、作风中表现出来的思想、品性、认识等方面的特征。 真诚善良；朴实；具坦率和光明正大的心境；公正；勇于负责；平易近人；言而有信；充满责任心；强烈的责任感 决策能力；组织能力；协调能力； 创新能力；激励能力；用人能力； 规划能力；判断能力；预见能力； 社交能力；沟通能力；募款能力； 领导者的素质要求 知识 要懂得基本的政治、经济学的知识；关于国家法的知识；基本的管理知识；本行业的发展趋势；一定的社会学、文学、美学知识。 能力 “身体是寓思想之舍，载知识之车”。 身体 ●坚守道德 有正义感和同情心，展示道德精神。 ●积极进取 使命和理想；果断和毅力；活力和自信；创造与适应 ●以人为本 尽可能以人性化的方式处理与员工的关系 ●精于工作 具备扎实的专业知识，还要具备专业的管理技能 一、非营利组织领导的特质 目的 价值 关系 自律 热忱 真正的领导人 热情 同情心 一致性 行为 关系网络 The better Ideals and Practices, Bill George, 2004 领导人应