民办培训学校管理办法.docVIP

PAGE 附件1： 宁夏回族自治区 民办职业培训学校设置标准 一、基本办学规模每年不低于200人。 二、民办职业培训机构管理、教学、实践场地标准： 教学管理办公用房：不得小于50平方米，有相应的办公设备； 理论课集中教学场所：不得小于300平方米，无危房，有良好的照明、通风条件，教学设施、设备（电脑、投影仪等）齐全； 实习操作场所：具有满足教学和技能训练需要的教学、实习、实验设施和设备，有充足的实习工位和满足职业工种实践操作的场地，场地要符合环保、劳保、安全、消防、卫生等有关规定及相关职业的安全规程。 学生宿舍：招收住宿学生的，参照技工院校学生住宿标准执行，其食宿场所应符合环保、安全、消防、卫生等有关规定。 如属租用的场所，租赁期（房屋租赁合同）不得少于3年。 三、学校管理人员，应具备较高的职业道德和专业素质。 （一）学校应设立董事会、理事会或者其他形式的决策机构。机构人员应符合《中华人民共和国民办教育促进法》第19条、第20条的相关要求。 　　（二）校长：学校应配备专职校长，校长应具有大学以上学历及中级专业技术职称或三级以上国家职业资格，且有2年以上职业教育培训工作经历，熟悉国家职业培训方针政策和法律法规，。从事过公务员工作的，要符合有关聘任规定。 　　（三）教学管理人员（不得少于5人）：应根据办学规模配备不少于三分之二的专职（培训机构与聘用人员签署正式劳动合同并按时足额交纳社会保险）教学管理人员。教学管理人员应具有大专(或高级技工学校)以上文化程度及中级以上专业技术职称或三级以上国家职业资格、且有2年以上职业教育培训工作经历、并具有丰富的教学管理经验。 　　（四）理论课教师、实习指导教师（每个职业工种）专职人员不得少于2 人，应配备与其教学岗位相应的教师上岗资格的实习指导和就业服务培训人员且符合国家职业标准对该职业相应等级教师的要求。 　　 （五）理论教学教师应与办学规模相适应、结构合理（专职教师不得少于三分之一）。教师均应具有教学岗位相应的教师上岗资格证书。 （六）财务管理人员（专职不得少于1人）：应具有财会人员资格证书。 四、应具有与培训职业（工种）相对应的教学（培训）计划和大纲。职业资格培训的教学（培训）计划、大纲和教材应符合国家职业标准。自编的教学（培训）计划、大纲和教材应经过专家论证，并报审批机关备案后组织实施。 五、建立各项管理制度，包括办学章程与发展规划、教学管理、教师管理、学生管理、财务及卫生安生管理、设备管理等制度。 六、举办者应有稳定、可靠的经费来源，并出具自治区级会计师事务所200万元以上的验资证明（不含固定资产）。 七、学校开设的培训职业（工种）应符合相应的职业（工种）设置标准。