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近年工伤保险典型案例、问题及最新工伤保险政策解析
苏伟林
一、我县工伤保险的基本情况
工伤保险是社会保障体系的重要组成部分, 是全世界实施范
围最广的社会保险险种之一。 工伤保险是我国社会保障体系中政
策最完善、理念最先进、程序最复杂、保障最有力的一个险种。
也是争议最多、矛盾最多的的险种。近年来,工伤保险的地位也
在逐步提升, 从 《社会保险法》中就可以看出, 在所有的保险中,
放在第三位,是有其原因的。在企业的心目中,首先参加工伤保
险是第一顺序位的。
我县从 2006 年实施工伤保险制度以来,工伤参保单位达
2200 多家,实名制参保人数 13. 万人, 建筑项目累计参保项目达
八百五十余个, 缴费达五千余万元, 累计缴费达二亿一千余万元。
事故备案每年的数都在增长,近四年每年都达 1800 以上件,认
定工伤 1500— 1600 件,支付各项工伤待遇近 15000 人次,支付
各项工伤待遇 11022 万元,单项最高工伤医疗待遇支付近 106 万
元。我县的基金每年也基本能做到收支平衡,略有节余。到目前
为止,整个基金节余 5700 余万。特点:一是参保面广;二得益
于人社行政部门的及时调查; 三得益于经办机构的精心管理; 四
是得益于协议医疗机构的良好的服务。 没有大家的共同努力, 就
不可能有今天良好的局面。 为保障工伤员工的合法权益, 有效降
低用人单位的工伤风险以及维护社会和谐稳定起到了积极作用。
二、参加工伤保险单位申报工伤及待遇时应注意的几个主要
问题
1、新参保单位的基准费率确定: 在工伤保险费率政策细则
未正式实施前,执行《长沙市工伤保险办法》规定的新参保费率
分类政策:即一类 0.5%;二类 1%;三类 2%。新参保单位在工伤
保险服务中心审核费率后由征缴中心负责实施。
2、工伤保险费率浮动: 在市级工伤保险浮动费率细则未出
台前,暂不在全县范围内实施全面浮动政策。 根据我县现行政策,
每年只针对当年发生了重大安全事故 (死亡事故或工伤 1-4 级事
故),同时支缴率超过 150%、200%的单位进行上浮一至两档,
最高为本类上限。 已执行上浮费率的单位, 如本年度的支缴率在
100%、50%以下的,请在本年年末( 12 月 30 日前)提交申请下
浮的报告, 同时附单位本年度缴费和支付明细, 工伤保险费率下
调一至两档,最低为本类基准费率。
3、工伤保险关系生效: 工伤保险关系生效以在客户端录入
后第二日为准。如没有客户端,或网络不通、操作不当不能录入
的,及时提交纸质异动表到征缴中心, 工伤保险关系生效以交纸
质表格第二日为准。每月收费测算日客户端不能办理参保和异
动,各参保单位可提交纸质异动表到征缴中心办理。 工伤保险参
保和异动后,需及时缴纳工伤保险费。无故停缴工伤保险费的,
职工发生工伤事故而产生的待遇由用人单位承担,
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