建筑施工企业职能人员岗位责任制.doc

建筑施工企业职能人员岗位责任制 1、工长责任制 ⑴熟悉施工图纸、技术质量要求、材料规格及特征满施工程序和规范组织施工。 ⑵负责实施本项目部的质量目标、执行分项工程作业指导书，做好施工标志。 ⑶参加图纸会审和技术交底，及时处理设计变更洽谈记录。 ⑷负责项目部电工、机械工、电焊工、烘炉工、机修工等工种的作业施工，并对其安全生产和文明施工负直接领导责任。 ⑸积极配合其他工种作业，保证施工正常进行。 ⑹向作业人员进行技术、质量、安全、进度计划交底，明确答复作业人员提出的问题，并做好施工准备，包括抄平、放线控制轴线、标高及坐标位置等工作，为作业人员创造条件。 ⑺严格控制材料消耗，制定材料节约措施。 ⑻负责主管分项工程的质量评定工作。 2、现场施工员岗位责任制 ⑴在技术负责人的领导下，按现场管理规定和施工设计的内容，负责所施工的工程或工种满足施工技术要求。 ⑵按施工组织设计、制定实施方案，并认真组织实施。 ⑶按时并如实完成每日施工记录。 ⑷严格按国家规范、规程、验评标准及施工图，组织施工和验收。 ⑸认真做好“三检”和隐蔽验收等签证及记录。 ⑹合理规范施工现场，协调工种交叉配合工作。 ⑺负责对原材料、半成品送检及验收。 ⑻对违规、违章操作班组和个人有处理权。 ⑼对本岗位工作有组织指挥权，并对班组个人有奖惩权。 3、技术员岗位责任制 ⑴技术员在队长和主管工长的领导下工作，对施工栋号的技术质量负直接