劳动用工及安全协议书.docVIP

劳动用工及安全协议书 根据《中华人民共和国劳动法》等法律、行政法规、行政规章的规定，五龙河西社区居委会工会（以下简称甲方）与 （以下简称乙方）按照平等自愿，协商一致的原则，订阅本合同，共同遵守。 一、劳动保护和安全 （一）乙方必须执行国家劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。甲方对乙方进行劳动安全卫生教育，防止事故，减少职业危害。 （二）乙方要严格按照国家规定的劳动安全操作规程。甲方对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。 二、工作时间和休息休假 （一）乙方执行法律规定的工时制度和休息休假办法。 （二）乙方由于生产、经营需要并与社区工会和劳动者协商后，可以依法延长工作时间。 （三）劳动者享受国家规定的带薪年休假。 三、劳动报酬 （一）乙方根据其生产经营特点，确定对劳动者实行　　　　　　　　　　　工资制。乙方支付给劳动者的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。 （二）乙方应以货币按月支付劳动者工资。 （三）劳动者在法定休假日，婚丧假和依法参加社会活动期间，乙方应依法支付工资。 四、社会保险和福利 （一）乙方必须执行国家有关社会保险和福利的规定。 （二）乙方努力创造条件，改善集体福利，提高劳动者的福利待遇。 五、劳动纪律 （一）乙方依法建立和完善规章制度。 （二）乙方必须遵守法律、法规和甲方依法制定的规章制度。 （三）甲方有权根据法律、法规和规章制度对乙方进行奖惩。 六、劳动纠纷 乙方与劳动者发生争议，可向社区工会劳动调解委员会申请调解，也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 七、其他事项 本劳动合同一式二份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。 甲方（社区居委会）　　　　　　乙方（工商户） 签字盖章：　　　　　　　 签字盖章： 年　　月　　日