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- 2020-05-24 发布于天津
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人社局年上半年文明创建工作总结年上半年在县文明办和县直机关工委的精心指导下在局党组的高度重视下我局以创建六型机关为契机坚持抓基础抓学习抓制度抓硬件抓载体抓服务不断创新工作方法积极开展文明单位创建工作有效地提升了我局文明创建工作水平现将上半年工作开展情况简要总结汇报如下一加强组织领导夯实创建工作基础为推动全局文明创建工作的顺利开展我局成立了由局长任组长分管副局长任副组长各股室和事业单位主要负责人为成员的工作领导小组领导小组下设办公室实行分工负责做到主要领导亲自抓分管领导具体抓日常工作专人抓切实加强
人社局20XX年上半年文明创建工作总结
XX年上半年，在县文明办和县直机关工委的精心指导下，在局党组的高度重视下，我局以创建“六型”机关为契机，坚持“抓基础、抓学习、抓制度、抓硬件、抓载体、抓服务”，不断创新工作方法，积极开展文明单位创建工作，有效地提升了我局文明创建工作水平。现将上半年工作开展情况，简要总结汇报如下：
一、加强组织领导，夯实创建工作基础
为推动全局文明创建工作的顺利开展，我局成立了由局长任组长，分管副局长任副组长，各股室和事业单位主要负责人为成员的工作领导小组，领导小组下设办公室，实行分工负责，做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓，日常工作专人抓，切实
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