高管激励调研报告(样本).docVIP

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  • 2020-06-08 发布于江苏
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太和顾问 企业“高管激励”研究报告 北京太和睿信企业管理顾问有限公司 北京太和睿信企业管理顾问有限公司 1 声 明 本研究报告中包含太和顾问拥有的方法论和工具,仅供贵司内部参阅。它们是太和顾问的知识产权,未经太 和顾问的书面许可,其它任何机构或个人不得擅自传阅、引用或复制。 北京太和睿信企业管理顾问有限公司 2 目 录 声 明...................................................................................................................................................................................................................................2 目 录...................................................................................................................................................................................................................................1 国内(业 高 状..........................................................................................................................................................................................2 内)企业 管激励现 一、 高管激励的概念 ....................................................................................................................................................................................................1 二、 高管薪酬的组成 ....................................................................................................................................................................................................1 1. 固定现金收入 ...............................................................................................................................................................................................................1 2. 短期激励薪酬 ...............................................................................................................................................................................................................1 3. 长期激励薪酬 ...............................................................................................................................................................................................................1 4. 福利薪酬 ......................................................................................

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