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行政中心（资料收集）;;;;;; 制约政府规模的5大因素为：官民比、经济发展水平、政府财力、农业人口、政府职能。 官民比：多数城市处于1%—2%之间；与发达国家相比，中国官员规模的绝对值不大，但存在相对“过剩”的问题，表现为官员的规模超过了国家财政的支撑能力，行政机构设置存在交叉重叠的结构性“过剩”现象。 经济发展水平：最关键的制约因素。经济发达的地区需要管理的社会事务比不发达国家多。 相关规范：城市行政中心的建筑面积核定——《办公建筑设计规范》2007年??《党政机关办公楼建设标准》1999年 各地行政中心在编人员规模可粗略按照城市市区人口0.5%—1%估算，假设T为城市行政机构工作人员数目，N为城市行政中心所有使用人员的大致数目 城市市区人口×0.5% ≤ T ≤ 城市市区人口数×1%N = T×a（a为行政机构集中系数，a≤1）;; ——集中式 ——分散式： 将各行政部门分散于区域内的各栋建筑，建筑层数不高，体量易控制，与行政中心的住宿、餐饮等后勤设施共同规划成为园区。 特点：借鉴中国传统园林，有机组织建筑群体，易于创造良好的景观，形成现代生态园林式办公场所，但这种形式的建筑群占用较大的土地。 ——综合式; ——集中式 ——分散式 ——综合式： 依据功能组织适当集中行政建筑，将大部分生活设施剥离出去，进行统一的市场化运作，形成了比较折衷的布局形式——综合式。将功能上联系较为