2019年2019月简易劳动合同范本.docxVIP

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  • 2020-06-16 发布于天津
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编号: 可编辑可打印,也可以直接使用,欢迎您的下载 2019 年 2019 月简易劳动合同范本 甲 方: 乙 方: 签订日期: 年 月 日 单 位: 根据吉林省《国营企业全员劳动合同管理试点工作方案》和我厂 全员劳动合同管理实施办法的有关规定,经延边新华印刷厂法人代表 与 共同协商,双方同意签订本劳动合同书,其内容如下: 一、合同期限: 自 年 月 日起至 年 月 日止, 共 年 个月。 二、试用期限: 自 年 月 日起至 年 月 日止, 年 个月。 一、工作内容、劳动保护及劳动条件 本厂实行八小时工作制和一周一休制。 铅印、商标车间生产岗位实行常年两班制生产,华泰造纸厂实 行三班连转制,其他工种实行一班制生产,但遇到紧急任务时,本厂 可以组织加班加点,并支付合理加班费。 铸字、拣字、排版、纸型、铅版、照相制版等有害职工身体健 康的工种,均有通风排气等防护措施,并享受相应劳动保护。 除排版、装订外基本上都是机械化、半自动化操作。 本厂根据生产、工作需要,按国家有关法律规定,为职工提供 必需的安全、卫生的劳动条件和工作环境。 二、企业的权利和义务 权 利: 有权按照国务院常务会议通过的《企业职工奖惩条例》和国务院 发布的《国营企业辞退违纪职工暂行规定》以及我厂《职工奖惩条例》 的有关规定,对职工进行管理和奖惩。 义 务: 对职工要进行国家法律、法

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