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简 历 基本资料 姓名： 性别： 出生日期： 学历： 工作经验： 目前年薪： 期望年薪： 移动电话： E-mail: 自我评价 ? 6 年工作经验： 3 年国有企业技术主管经验； 1 年私有企业项目管理经验； １年跨国外商独资企业工业工程师经验；１年生产主管管理经验； ? 机械加工及材料深加工的优异理工科理论知识； ? 专业 IE 资格； ? 工业设备工装经验及项目管理； ? SAP Key User ； ? 优秀的英语听说读写能力及口译能力； ? 工艺改进和提高经验，到国外专业培训； ? 先进模式的生产管理经验； ? 良好的领导及团队合作精神，有独创力和前瞻性，细心周到，可信任。 工作经历 2005 年 3 至今： XXXX （青岛）有限公司 生产主管 公司简介： 汇报对象： 下属员工： 主要职责： ? 监视和执行生产计划； ? 工艺控制和改进提高； ? 监视产品发货和发货率； ? 设备利用率； ? ５Ｓ； ? 产品质量； ? 安全； ? 培训教育。 主要工作业绩： ? 优化工艺及改造设备，年生产能力提高 30% ； ? 全面实施 ABS 系统，建立看板和拉式系统，合理生产，缩短生产周期，降低库存； ? 组建功能团队（ 5S，安全，工艺，设备），开展团队生活； ? 原一期加工中心工艺分析和工艺改进，设备改进和备件国产化，降低生产成本； ? 全面参与扩建二期工程项目，包括工艺修订，生产布置，车间布置，物流分析，生产 线平衡以及流程分析和改善，目前已经正常投产运行。 离职原因 : 2004 年 7 月至 2005 年 6 月：山东潍坊光华陶瓷有限公司 项目经理 汇报对象： 下属员工： 主要职责： ? 工艺流程设计； ? 设备采购； ? 设备和工艺调试； ? 产品质量控制程序； ? 人员安排和岗位设定； ? 标准化工作程序； ? 销售策略。 主要工作业绩：成功按计划使整个项目投产。 离职原因： 1999 年 8 月至 2002 年 6 月：山东兖州矿业集团 技术主管 公司介绍： 汇报对象： 下属员工： 主要职责： ? 编制质量体系文件； ? 负责工艺技术及技术改进项目； ? 处理所有在生产过程中产生的问题，例如技术、质量； ? 设备改造和安装。 主要工作业绩： ? 完成质量体系文件； ? 原有污泥水处理系统改造，提高产能，降低成本； ? 与国外技术支持完成新工程项目动筛工程投产调试； ? 新动态控制系统调试及编程控制。 离职原因： 教育经历 2002.7~2005.6 中国矿业大学 (北京 ) 材料机械加工 硕士学位 1995.7~1999.6 中国矿业大学 矿物机械加工 学士学位 毕业论文：《年处理 300 万吨的选煤厂设计》 英语水平考试： 大学英语六级 培训经历 2006.9 地点：上海华山路 培训机构： 上海慧澳企业管理咨询有限公司 培训内容：工业工程应用 2006.9 地点：海丰大酒店会议室 培训机构： AchieveGlobal 培训内容：个人领导力（领导力基本原则，聆听技巧，如何提高说服力，个人改变提高策 略） 2006.7 地点：公司一楼会议室 培训机构：挪威级船社 培训内容： ISO 内审员 2005.8~2005.10 地点：德国和荷兰公司工厂 培训内容： 新扩建项目的工艺流程，关键设备操作原理，检验控制流程，生产系统 2005.4~2005.5 地点：横河西仪（西安）有限公司 培训内容： DCS 工程师 2002.4~2002.5 地点：山东济南思科培训中心 培训内容： Cisco certified Network Associate 2000.6~2000.12 地点： 山东科技大学外事处 培训内容：全国出国人员备选考试