（管理制度）劳动用工管理制度(修订).pdfVIP

（管理制度）劳动用工管理制度 (修订) 山西大平煤业有限公司 进一步推进煤矿从业人员 “人本安全、培训教育、素质提升”工程实施方案 为进一步提升煤矿从业人员整体素质，实现煤矿从业人员队伍 专业化，为建设现代化矿井奠定坚实基础，现结合我公司的实际情况， 特制定《山西大平煤业有限公司推进煤矿从业人员“人本安全、培训 教育、素质提升”工程实施方案》。 一、指导思想 以科学发展观为指导，认真贯彻落实全省煤矿从业人员素质提 升工程推进会，按照坚持“管理、装备、培训并重”原则，深入实施“全 员、全方位、全覆盖”教育培训，不断提高从业人员准入标准，扎实 推进“人本安全、培训教育、素质提升”工程，全面提升煤矿从业人 员素质，到“十二五”末,实现煤矿从业人员队伍专业化。 二、组织领导 根据晋煤劳发【2012】78号和晋煤人发【2012】92号文件精神， 扎实推进“人本安全、培训教育、素质提升”工程，加强组织领导， 公司决定成立工程推进工作领导组： 组长 ： 副组长：王志宏常翠平王世新魏永刚杨培利