- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
(餐饮管理)厨房工作程序
和标准(六)
厨房岗位职责及工作程序
职责范围:
总厨师长全面负责餐饮厨房部所有菜肴的出品运转工作。
总 厨 师 长 岗 位 职 责 及 工 作 程 序
1
中 餐 厨 师 长 岗 位 职 责 及 工 作 程 序
2
西 餐 厨 师 长 工 作 职 责 及 工 作 程 序
3
饼 房 领 班 工 作 职 责 及 工 作 程 序
4
饼 房 厨 师 工 作 职 责 及 工 作 程 序
5
西 厨 热 厨 领 班 职 责 及 工 作 程 序
6
西 厨 热 厨 厨 师 工 作 职 责 及 工 作 程 序
7
冻 房 厨 师 工 作 职 责 及 工 作 程 序
8
冷菜领班岗位职责及工作程序 4
红案领班岗位职责及工作程序 5
头炉、二炉、三炉、四炉、五炉厨师岗位职责及工作程序
6
冷菜、头钻、二钻、三钻、四钻,烧烤、卤味师的岗位职责及工作程序
7
头点、二点、三点、油条工、制馅的工岗位职责及工作程序
8
粗加工领班岗位职责及工作程序 9
打荷工岗位职责及工作程序 10
炉灶组上闸工岗位职责及工作程序 11
引座员岗位职责及工作程序 12
切配中心领班岗位职责及工作程序 13
宴会服务员岗位职责及工作程序 14
宴会预定员岗位职责及工作程序 15
珍品原料涨发控制员岗位职责及工作程序 16
总厨师长
一、岗位职责
1 .全面负责中餐部的菜肴食品的出品工作。
2 .根据中餐部经理的年度工作计划,制定中厨房的分阶段实施计划。
3 .发动厨师挖掘传统菜,研究创新菜。每年更换一次大菜牌,每季度更换一次小菜牌,并
组织实施各阶段的食品节工作。
4 .掌握食品市场价格,严格控制库存量,加强成本核算和综合利用,正确执行价格政策。
5 .严格执行食品卫生法,抓好厨房的卫生工作,杜绝食品中毒事故的发生。
6 .负责处理客人对菜肴的重要投诉。
7 .严格执行安全消防规程,谨防火灾事故的发生。
8 .组织实施员工培训。
9 .检查各点把好菜肴质量、规格及出菜速度。
10.不定型期进行各大酒店、宾馆的菜肴调研工作,了解饮食市场动态。
11.亲自为重要的宴会或宾客掌勺,把好质量关。
12.考核评估副总厨、分点厨师长的工作。
二、工作内容:
1 .参加饭店有关会议:
1)每月一次的餐饮成本分析会。
2)每月一次的餐饮协调会。
2 .中餐部有关会议:
1)每日例会(10 :00)。
2)每周一次中餐部经理会议。
3)每周一次主管会议。
4)每月一次的成本分析会。
5)临时性会议。
3 .主持召开厨房内部有关会议:
1)每周一次领班以上人员会议。
2)每月一次的成本分析会。
3)每季度一次工作报告会。
4 .每日工作检查:
1)查看下列报表:
A .财务报表。
B .客情报表。
C .各点的日报表。
D .部门当、值班工作交接记录。
2)巡查:
A .每天餐前、餐后巡查厨房各点,了解工作情况,发现问题及时处理。
B .根据客情预报,检查各项备餐工作。
C .检查所进食品原料的种类、质量、数量是否符合要求。
D .掌握菜肴售缺情况,控制成本。
E .签署有关的文件报告、领用单、维修单等。
F .与餐厅保持联系,及时了解客人对菜肴的意见并处理客人对菜肴的重大投诉,为客人提
供特别服务。
G .做好与工程、采购、
原创力文档


文档评论(0)