曾仕强-人力资源管理系统的VS组织人员发展.pdf

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实用标准 时代光华管理课程 中国式管理系列课程 ――人力资源发展 VS 组织人员发展 讲师:曾仕强 文档 753680415.doc 目 录 目 录 第 0 讲 课程简介 5 0.1 ★ 本课程讲些什么? 5 0.1.1 为什么学习本课程? 5 0.1.2 谁需要学习本课程? 5 0.1.3 我能通过本课程学到什么? 5 0.2 ★ 讲师简介 5 0.3 ★ 课程提纲 6 第 1 讲 人力不应视为资源 8 1.1 人不是资源 8 1.1.1 人非资源体现中国人的价值观 8 1.1.2 人是运用各种资源的组织主体 8 1.2 视人为物违反人性 9 1.2.1 不能把人当作资源利用、处理 9 1.2.2 人是顶天立地的万物之灵 9 1.3 人基本不能纳入管理 9 1.3.1 管理的对象是物不是人 9 1.3.2 敬人者人恒敬 10 第 2 讲 管人·理人·安人 11 2.1 管人带来的三大祸害 11 2.1.1 第一大祸害 11 2.1.2 第二大祸害 12 2.1.3 第三大祸害 12 2.2 学会理人 12 2.2.1 反感被人管是一种本性

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