百盛实业有限公司员工考勤管理规定.pdfVIP

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  • 2020-07-09 发布于江西
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百盛实业有限公司员工考勤管理规定.pdf

百盛实业有限公司员工考勤管理规定 为了加强组织纪律性,鼓励员工积极工作,保持高效而有序的工作状态,体 现公司总体向上的精神面貌,根据国家有关规定,结合公司具体情况,对员工考 勤管理事宜做如下规定: 第一条 本规定适用于除餐饮公司外的本集团的其他员工。 第二条 公司实行每周5天工作制。 第三条 公司实行的作息时间为: 上午8:30——12:00,下午13:00——17:30; 第四条 各子公司、部门实行上、下班登记制度。 第五条 对于上班因公外出者,由各子公司、部门领导做外出登记,未登记 即视为擅离公司者,超过半小时即以旷工半天论处。凡各子公司、部门领导离 开济南的,须填写《出差申请单》,提前报人事行政部,并经总经理批准。 第六条 迟到、早退规定: 1、工作时间开始后30分钟以内为迟到; 2、工作时间终了前30分钟以内下班为早退。 第七条 旷工规定: 1、旷工最小计量单位为半天; 2、在一个工作日内迟到、早退、擅离职守30分钟以上不足2小时,视为旷 工半天;2小时以上视为旷工一天。 3、无故不到岗、不请假不到岗或者未获准假不到岗为旷工。 第八条 考勤处罚: 1、迟到或早退 10分钟

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