《农村基层后备干部队伍建设情况调研报告》.docxVIP

农村基层后备干部队伍建设情况调研报告 目前，根据党中央村级后备干部队伍建设现状分析及对 策研究全面建设小康社会，实现农村经济的可持续发展和农 村社会的长期稳定是基础。广大农村基层干部担负着带领农 民实现这一目标的历史重任。“为政之要，惟在得人”。为 建立一支素质优良、数量充足的村级后备干部队伍，确保党 在农村各项事业后继有人的需要，我们对全市 22个乡镇村 级后备干部队伍状况进行了调查研究。 一、基本情况 我市共有908个行政村，904个村党组织，村“两委” 干部3753名，农村党员24226名，村级后备干部 2306名。 从全市村级后备干部队伍建设的总体上看，主要有以下几个 特点。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 村级后备干部队伍力量不断壮大。近年来，我们不断拓 宽工作思路，创新工作形式，把选拔培养村级后备干部作为 一项系统性、长期性的基础工程来抓，纳入党务工作目标考 核，定期调度工作进展情况，取得了较好的效果。目前全市 22个乡镇全部建立了村级后备干部档案，全市 2306名后备该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 干部，平均每村2— 3名；98%勺村达到了村主要干部一职一 备的标准。 村级后备干部队伍整体素质不断提高。各乡镇结合工作 实际，举办不同规模、不同内容、多种形式的培训班，同时 发挥老党员、老干部的传帮带作用，不断提高后备干部的政 治素质和致富能