三一集团索特传动设备有限公司三一招聘日岗位需求复习课程.pdfVIP

三一集团索特传动设备有限公司三一招聘日岗位需求 一、高级人才 1、副总经理 任职要求： 全日制本科及以上学历，工商管理、企业管理、机械等专业；至少 10 年以上的大型制 造业管理工作经验；工作负责且条理性好，具有良好企业管理能力。 年薪：不限。 招聘人数： 1 人 2、总经理助理 任职要求： 全日制本科及以上学历，机械制造等专业；至少 8 年以上的大型制造业管理工作经验， 具有较强的抗压能力。 年薪：不限， 招聘人数： 2 人 3、技术部副部长 任职要求： 211 全日制本科院校以上学历， 机械设计及相关专业； 5 年以上制造业工作经验， 3 年以 上管理工作经验，熟悉齿轮传动工艺流程者优先。 年薪：≥ 12 万， 招聘人数： 3 人 4 、研究所副所长 任职要求： 211 全日制本科院校以上学历，机械设计、液压、电子 /气及相关专业； 5 年以上齿轮传 动、液压 / 电子控制工作经验， 3 年以上管理工作经验；有主持减速机、变速器、液压元 件、控制软件工作经验优先。 年薪：≥ 12 万， 招聘人数： 3 人 5、规划部副部长 任职要求： 全日制本科及以上学历，机械或管理及相关专业； 5 年以上制造业工作经验， 3 年以上 管理工作经验；熟练使用 OFFICE 软件；熟悉机械加工工艺和设备；从事工厂规划及设 备规划相关工作经验者优先。 年薪：≥ 10 万， 招聘人数： 2 人 6、IT 部副部长 任职要求： 全日制本科及以上学历，计算机及相关专业； 5 年以上工作经验， 3 年以上管理经验； 熟悉工业企业信息化建设及 IT 系统维护与管理，了解 ERP、MES 、软件开发等技术。 年薪：≥ 10 万， 招聘人数： 2 人 7、营销公司副总经理 任职要求： 全日制本科及以上学历， 市场营销及相关管理类专业； 5 年以上制造业营销工作经验， 3 年以上管理工作经验；工作认真负责，具有较强的沟通协调能力。 年薪：≥ 15 万， 招聘人数： 2 人 8、质保部副部长 任职要求： 全日制本科及以上学历， 至少 5 年以上大型企业管理工作经验， 有成功的质量管理改进 经验，熟悉 ISO9000 标准，沟通、协调能力强。 年薪：≥ 12 万， 招聘人数： 3 人 9、商务部副部长 任职要求： 全日制本科及以上学历，机械及相关专业； 5 年以上机械行业工作经验， 3 年以上管理 工作经验；熟悉了解商务采购流程，较强的采购谈判技巧和管理经验。 年薪：≥ 10 万 招聘人数： 3 人 10、制造部副部长 任职要求： 全日制本科及以上学历，机械及相关专业； 5 年以上制造业工作经验， 3 年以上现场管 理工作经验；工作负责且条理性好，具有良好组织计划能力。 年薪：≥ 10 万， 招聘人数： 3 人 11、环锻工作中心副主任 任职要求： 全日制本科及以上学历，机械制造 / 设计专业，连续 8 年以上专业从事机械产品工艺、 环锻相关工作经历， 3 年以上大型制造业管理工作经验。 年薪：≥ 10 万， 招聘人数： 2 人 12、计划调度部副部长 任职要求： 全日制本科及以上学历，工业工程或相关专业； 5 年以上工作经验， 3 年以上管理工作 经验；熟悉工艺流程，善于生产协调；熟悉制定精益生产实施计划并组织落实与考核具 有良好时间管理能力。 年薪：≥ 12 万， 招聘人数： 3 人 13、设备动力部副部长 任职要求： 全日制本科及以上学历，机械、电气或相关专业； 5 年以上制造业工作经验， 3 年以上 管理工作经验；熟悉