装卸搬运部经理职业岗位标准.doc

装卸搬运部经理职业岗位标准 1.1岗位名称 装卸搬运部经理 1.2岗位描述 全面负责对装卸、搬运工的管理，及时完成公司下达的各项装卸搬运工作。 1.3岗位标准（主要职责、工作内容、工作依据） （1）职责一：全面负责指挥装卸、搬运工人进行现场装卸、搬运作业。 ①工作一：对所辖车辆进行货物装卸作业。 ②工作二：负责车辆货物装载后固封防护。 ③工作三：现场指挥、监督并检查整个装卸过程。 ④工作四：处理装卸过程中遇到的突发事件。 （2）职责二：管理本部门日常事务。 ①工作一：负责装卸、搬运人员的日常管理。 ②工作二：根据需要调配本部门工作人员。 ③工作三：做好所辖车辆、设备的管理和保养、维修工作。 ④工作四：制定本部门的培训计划，并组织本部门人员进行技能培训。 ⑤工作五：对本部门所辖员工进行安全教育，保证安全装卸和搬运。 （3）职责三：与上级协调，和其他部门合作。 ①工作一：正确传达上级指示。 ②工作二：向上级主管汇报货物装卸、搬运情况。 ③工作三：与相关部门联系，做好与相关部门的工作界定。 （4）工作依据：装卸、搬运工安全操作规程。 1.4工作责任 （1）对装卸工人的工作质量、纪律行为、工作秩序、整体精神面貌负责。 （2）对本部门装卸设备的完好性负责。 （3）对本部门发生的费用负责。 （4）对本部门的一切法律行为负责。 （5）对物资供应不及时，影响公司计划任务的完成负责。 （6）对由于管